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更新于 10月18日
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建筑副總經(jīng)理

1-1.5萬
  • 成都錦江區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工程施工
四川省省內(nèi)，具有豐富的建筑施工單位生產(chǎn)、技術(shù)管理經(jīng)驗，對建筑事業(yè)有情懷，不玩虛假。
1，團(tuán)隊建設(shè):合理配置人力資源，發(fā)揮團(tuán)隊成員的優(yōu)勢專業(yè)技能和經(jīng)驗，分配到合適的崗位，實現(xiàn)人盡其才。
2，激勵與培養(yǎng):激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力;注重員工的培養(yǎng)和，定時定期為員工提供培訓(xùn)。
3，沖突解決:及時處理團(tuán)隊內(nèi)部的矛盾和沖突，營造和諧的工作氛圍。當(dāng)團(tuán)隊成員之間出現(xiàn)意見分歧時，能夠公正、客觀地協(xié)調(diào)解決，維護(hù)團(tuán)隊的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定。4，項目管理:熟悉建筑項目的全流程管理，包括項目策劃、招投標(biāo)、施工管理、竣工驗收等環(huán)節(jié)，確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。例如，加強(qiáng)項目進(jìn)度管理，合理安排施工計劃，及時解決施工中的問題。
5，成本控制:建立健全成本管理體系，嚴(yán)格控制項目成本和企業(yè)運(yùn)營成本。通過優(yōu)化施工方案、合理采購物資等方式，降低成本，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
6，溝通協(xié)調(diào)能力
內(nèi)部溝通:與企業(yè)內(nèi)部各部門、各層級人員保持良好的溝通，確保信息傳遞的及時、準(zhǔn)確和暢通。定期組織召開內(nèi)部會議，加強(qiáng)部門之間的協(xié)作和配合。
7，風(fēng)險管理能力，對企業(yè)面臨的各種風(fēng)險，如市場風(fēng)險、信用風(fēng)險、法律風(fēng)險等，具有敏銳的洞察力，能夠及時識別潛在的風(fēng)險。建立風(fēng)險預(yù)警機(jī)制，對風(fēng)險進(jìn)行實時監(jiān)控。

工作地點

成都錦江區(qū)綠地中心·468錦峰

職位發(fā)布者

藍(lán)先生/辦公室主管

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公司成立于2013年09月12日，經(jīng)營范圍包括一般經(jīng)營項目（以下范圍不含前置許可項目，后置許可項目憑許可證或?qū)徟募?jīng)營）：房屋建筑工程、市政公用工程、水利水電工程、防腐保溫工程、河湖整治工程、堤防工程、土石方工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、環(huán)保工程、城市及道路照明工程、公路工程、公路路面工程、建筑裝修裝飾工程、建筑幕墻工程、建筑智能化工程、建筑防水工程、體育場地設(shè)施工程、地基與基礎(chǔ)工程、橋梁工程、園林綠化工程、園林古建筑工程、水工隧洞工程、管道工程、隧道工程、水工大壩工程、機(jī)電設(shè)備安裝工程、飛機(jī)場及設(shè)施工程；土地整理（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動）。西南正邦建設(shè)有限公司具有1處分支機(jī)構(gòu)。
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