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崗位職責(zé)： 1.體系建設(shè)：結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略視角和業(yè)務(wù)發(fā)展視角，通盤(pán)集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，監(jiān)督管控動(dòng)作落地性，并結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展特性進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。 2.計(jì)劃運(yùn)營(yíng)：結(jié)合集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，細(xì)化下屬公司年度核心工作任務(wù)，過(guò)程督辦及考核；定期開(kāi)展下屬公司巡查工作，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和計(jì)劃糾偏。 3.組織績(jī)效：結(jié)合集團(tuán)及各下屬公司年度指標(biāo)，進(jìn)行過(guò)程考核和動(dòng)態(tài)糾偏，并匹配激勵(lì)性方案，推動(dòng)集團(tuán)整體績(jī)效的達(dá)成。 崗位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，10年以上施工企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，具備業(yè)務(wù)單元一線作戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.系統(tǒng)化思維和邏輯思維能力強(qiáng)，有較好的業(yè)務(wù)溝通和跨部門(mén)協(xié)作能力，能平衡業(yè)務(wù)和公司視角尋求高效的推進(jìn)方案。