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1.資源整合與利用
充分運用自身豐富的政府資源，行業(yè)資源和協(xié)會資源，深入了解企業(yè)動態(tài)和需求，挖掘潛在的入園企業(yè)項目。有效利用其他中介渠道資源，拓寬招商信息來源，搭建多元化的招商網(wǎng)絡。
2.企業(yè)招引
針對重點企業(yè)，制定個性化的招商方案，包括土地使用、稅收優(yōu)惠、配套設施等方面的規(guī)劃，以提高企業(yè)入園意愿。
3.跟進三大經(jīng)濟圈的布局動態(tài)，把握京津冀、長三角、大灣區(qū)等目標企業(yè)外遷，或者設立北方總部的需求，與北京海淀、朝陽等外溢產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)域、中關村科技園、亦莊開發(fā)區(qū)等載體進行對接，挖掘有遷移意向的企業(yè)。
4.擁有智能制造、生物醫(yī)藥、新能源等龍頭企業(yè)資源優(yōu)先。
任職要求：
1.資源經(jīng)驗
具有3年以上招商工作經(jīng)驗，且在政企資源、行業(yè)資源或協(xié)會資源利用方面有顯著成果。
2.熟悉各類中介渠道運作，有成功通過中介渠道招引企業(yè)的案例。
3.人際關系與溝通能力
具備人際關系建立和維護能力，能夠與政府官員、企業(yè)高管、行業(yè)專家等不同層面的人員進行有效的溝通與協(xié)調(diào)。
4.團隊合作
具備良好的團隊合作精神，團結互助。