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更新于 8月25日

ota測試工程師

1.1-1.2萬
  • 武漢江夏區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

軟件測試車載測試Python新能源汽車
崗位職責:
1. 負責車載產品的OTA(Over-The-Air)升級功能測試,包括升級包制作、推送、下載、安裝、回滾等全流程驗證;
2. 設計并執(zhí)行測試用例,覆蓋正常場景、異常場景(如網(wǎng)絡中斷、電量不足、升級中斷等)及邊界條件;
3. 跟蹤并推動解決測試中發(fā)現(xiàn)的Bug,與產品、研發(fā)、項目管理等團隊優(yōu)化升級方案;
4. 編寫測試報告、總結測試經驗,輸出測試文檔(用例、流程規(guī)范等);
任職要求
1. 大專及以上學歷,計算機、電子等相關專業(yè),3年以上車載系統(tǒng)或同類產品OTA相關測試經驗;
2. 具備問題分析能力,能初步分析搜包失敗&&升級失敗可能原因;
3. 掌握測試用例設計方法,能獨立完成測試計劃、用例編寫及執(zhí)行;
4. 具備良好的溝通能力、責任心及團隊協(xié)作精神,能承受一定的項目壓力;
5. 有python腳本開發(fā)和使用自動化測試經驗者優(yōu)先;

工作地點

江夏區(qū)武漢中地科技園武漢市東湖新技術開發(fā)區(qū)關山大道598號武漢中地科技園4F

入職公司信息

  • 入職公司: 斑馬網(wǎng)絡技術股份有限公司
  • 公司地址: 武漢江夏區(qū)湖北省武漢市江夏區(qū)東湖開發(fā)區(qū)關山大道斑馬網(wǎng)絡技術有限公司
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

陳源/招聘顧問

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公司Logo科銳國際人力資源(武漢)有限責任公司
科銳國際是A股首家人力資源公司,證券代碼為“300662”。在中國大陸、香港、印度、新加坡、馬來西亞、美國等國內外擁有93家分支機構,1500余名專業(yè)招聘顧問,在超過18個行業(yè)及領域為客戶提供中高端人才訪尋、招聘流程外包、靈活用工、招聘培訓等解決方案。
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