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一、崗位職責(zé)：
1.銷(xiāo)售業(yè)績(jī)管理：制定并執(zhí)行門(mén)店/組內(nèi)銷(xiāo)售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。分析每日銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并制定改進(jìn)策略，提升客單價(jià)與連帶率。
2團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：負(fù)責(zé)門(mén)店/組內(nèi)員工的招聘、培訓(xùn)、排班。輔導(dǎo)員工產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售技巧，營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。
3.顧客服務(wù)與關(guān)系維護(hù)：監(jiān)督指導(dǎo)管理團(tuán)隊(duì)的服務(wù)質(zhì)量，確保顧客獲得專(zhuān)業(yè)、貼心的購(gòu)物體驗(yàn)。處理復(fù)雜客戶投訴與售后問(wèn)題，主導(dǎo)會(huì)員管理和精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)，提升復(fù)購(gòu)率。
4.商品與庫(kù)存管理：負(fù)責(zé)庫(kù)存結(jié)構(gòu)優(yōu)化，控制缺貨與損耗，定期組織盤(pán)點(diǎn)，確保賬實(shí)相符。規(guī)劃商品陳列，突出主推產(chǎn)品及促銷(xiāo)活動(dòng)，營(yíng)造吸引人的購(gòu)物環(huán)境。
5.日常運(yùn)營(yíng)與安全管理：維護(hù)門(mén)店環(huán)境整潔、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。管理日常運(yùn)營(yíng)開(kāi)支，節(jié)能降耗。
二、任職要求：
經(jīng)驗(yàn)： 2年以上母嬰或零售行業(yè)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)，有成功帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
能力： 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力、銷(xiāo)售分析能力和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。
知識(shí)： 精通母嬰產(chǎn)品（奶粉、紙尿褲、營(yíng)養(yǎng)品等）知識(shí)及育兒常識(shí)。
特質(zhì)： 極強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和抗壓能力，能適應(yīng)零售業(yè)工作節(jié)奏。
學(xué)歷： 大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
三、薪酬：面談