一、崗位職責(zé):
1.協(xié)調(diào)工廠合理安排生產(chǎn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)管理并跟蹤監(jiān)督工廠執(zhí)行情況。
2.制定生產(chǎn)計(jì)劃并及時(shí)跟進(jìn),協(xié)調(diào)并及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保各項(xiàng)生產(chǎn)工作有序進(jìn)行。保證貨物品質(zhì)及交期,及時(shí)向公司匯報(bào)產(chǎn)品質(zhì)量情況及生產(chǎn)進(jìn)度,反饋工廠信息。
3.有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
二、任職資格:
1.大專以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬至高中學(xué)歷),年齡45歲以下,性別不限,有5年以上針?biāo)罂椃b生產(chǎn)跟單經(jīng)驗(yàn),有駕照者優(yōu)先。
2.熟練掌握各類服裝制作方法及紙樣知識(shí),具備鑒定工廠技能及質(zhì)量的能力,有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力,指導(dǎo)生產(chǎn)工廠按工藝要求生產(chǎn),能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并有效的解決問(wèn)題。
3.有加工工廠資源、有較強(qiáng)的放單和管控風(fēng)險(xiǎn)的能力。
4..能夠適應(yīng)出差。
三、福利待遇:
1.公司繳納五險(xiǎn),并為員工額外購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn);
2.節(jié)日福利,中秋節(jié)、春節(jié)公司發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi);
3.每年為員工安排一次集體體檢;
4.公司為員工準(zhǔn)備休閑小零食,咖啡,茶,水果等日常茶歇。
5.帶薪休假;
職位福利:五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、帶薪年假、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、周末雙休