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崗位職責(zé)： 1、參與產(chǎn)品的設(shè)計(jì)過程，確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)滿足功能、性能和質(zhì)量要求。 2、負(fù)責(zé)開發(fā)適合產(chǎn)品生產(chǎn)的工藝流程，包括選擇合適的材料和制造方法。 3、主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入工作，協(xié)調(diào)并負(fù)責(zé)新產(chǎn)品小批量試制的組織與跟蹤在生產(chǎn)過程中提供技術(shù)指導(dǎo)，解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題。 4、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，提高生產(chǎn)人員的技能水平。 5、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，掌握質(zhì)量情況，指導(dǎo)、督促車間生產(chǎn)。 6、參與產(chǎn)品質(zhì)量控制，通過制定和實(shí)施質(zhì)量控制計(jì)劃。 7、負(fù)責(zé)不良產(chǎn)品分析，提出改進(jìn)措施，并編寫維修作業(yè)指導(dǎo)書。 8、參與持續(xù)改進(jìn)活動，通過改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝流程等。 9、在產(chǎn)品設(shè)計(jì)階段考慮成本因素，通過優(yōu)化設(shè)計(jì)、選擇合適的材料和工藝，控制產(chǎn)品成本。 10、對于產(chǎn)品各個組件的測試與軟件release測試驗(yàn)收 11、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的技術(shù)文檔、圖紙的規(guī)范管理，確保技術(shù)資料的準(zhǔn)確性和完整性。 任職要求 1.具備機(jī)械、電子、材料等相關(guān)領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識 2.良好的溝通能力：PE工程師需要與研發(fā)、品質(zhì)、采購、生產(chǎn)等多個部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)和生產(chǎn)需求得到滿足 3.有一定的電路焊接能力 4.軟件工具：CAD、Altium 等 職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年底獎金、績效獎金、餐補(bǔ)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、通訊補(bǔ)助、定期體檢 本崗位有可能會派往雇員所在地合作的勞務(wù)派遣公司承接或由集團(tuán)、分、子、控及或合作公司執(zhí)行用人管理。