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一、任職要求 1、基礎(chǔ)要求：38周歲以下（1987年及以后出生）； 2、學(xué)歷專業(yè)：?？萍耙陨?，機(jī)械工程、材料類、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 3、工作經(jīng)驗(yàn)：5 年以上現(xiàn)場(chǎng)工藝 / 設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)，3 年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4、辦公要求：熟練使用辦公軟件及AutoCAD、SolidWorks等繪圖軟件； 5、能力素質(zhì)：具備問(wèn)題解決、溝通協(xié)調(diào)和動(dòng)手操作能力，能抗壓、適應(yīng)加班； 6、職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)精神，熱衷技術(shù)創(chuàng)新與工程優(yōu)化。 二、崗位職責(zé) 1.現(xiàn)場(chǎng)管理：監(jiān)督與管理現(xiàn)場(chǎng)工藝執(zhí)行與設(shè)備運(yùn)行，及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題 2.異常處理：主導(dǎo)產(chǎn)品生產(chǎn)異常問(wèn)題的分析與解決，組織跨部門深入分析原因，制定有效的糾正和預(yù)防措施 3.工藝優(yōu)化：持續(xù)對(duì)現(xiàn)有工藝線體進(jìn)行評(píng)估與優(yōu)化，通過(guò)引入新技術(shù)、新方法，提升生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本 4.文檔管理：編制并管理工程部門各類技術(shù)文件 三、工作時(shí)間：早八晚五、周末雙休（需要根據(jù)工作情況配合加班）； 四、薪酬待遇：面議（根據(jù)個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)和面試結(jié)果綜合確定，一人一薪） 五、崗位福利：六險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日禮品(金)、免費(fèi)食宿、年度旅游、生日會(huì)、公費(fèi)培訓(xùn)、內(nèi)部晉升、部門團(tuán)建等。 安徽澤汶環(huán)?？萍加邢薰酒诖募尤?！