崗位職責(zé):
1、傳統(tǒng)渠道:老客戶的維護(hù)與優(yōu)化;
2、新渠道:餐飲連鎖,新零售(社區(qū)團(tuán)購、直播電商、O2O)、特通渠道(學(xué)校、醫(yī)院、機(jī)場,網(wǎng)吧,臺球連鎖等封通)、區(qū)域性連鎖自采(KA,生鮮水果,零食,cvs,折扣超市)等新興渠道的開發(fā)與管理;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域:鄭州及周邊。
任職要求:
1、有3年以上快消品行業(yè)經(jīng)驗,其中至少1年以上負(fù)責(zé)新渠道,有0-1開拓經(jīng)驗者優(yōu)先,有客戶管理經(jīng)驗;
2、掌握鄭州本地新渠道關(guān)鍵人脈(如區(qū)域性連鎖采購、平臺城市經(jīng)理),熟悉區(qū)域方言或本地消費(fèi)文化,有成功操盤爆款單品在新渠道拓展的經(jīng)歷;
3、有創(chuàng)業(yè)精神,愿意高頻出差、下沉走訪終端;有抗壓韌性,能接受高淘汰率;對區(qū)域消費(fèi)趨勢敏銳度高;
4、熟練使用Excel、PPT等工具分析渠道銷售數(shù)據(jù),識別增長機(jī)會。