職位描述
招聘員工關系電子/半導體/集成電路
職位描述
1. 招聘管理
- 負責生產(chǎn)/技術/職能等多序列崗位的全流程招聘工作
- 制定制造業(yè)一線員工及技術崗位的專項招聘方案
- 建立制造業(yè)人才庫，維護校企合作等招聘渠道
- 開展候選人背調(diào)、入職手續(xù)辦理等全流程管理
2. 員工關系
- 處理員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等勞動關系事務
- 組織員工試用期、轉(zhuǎn)正、離職等面談工作
- 協(xié)助處理勞動糾紛及突發(fā)事件
- 維護HR系統(tǒng)數(shù)據(jù)，管理人事檔案
3. 基礎HR運營
- 參與考勤統(tǒng)計、社保公積金增減等基礎工作
- 協(xié)助完善HR制度流程
- 完成上級交辦的其他人事相關工作
職位要求
1. 統(tǒng)招本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先
2. 熟悉《勞動法》《勞動合同法》等法律法規(guī)
3. 具備制造業(yè)招聘經(jīng)驗者優(yōu)先（熟悉技術工人/工程師等崗位招聘）
4. 較強的跨部門溝通能力和員工關系處理技巧
5. 熟練使用辦公軟件及主流招聘平臺
6. 責任心強，能適應制造業(yè)工作節(jié)奏
7. 身體健康，無不良嗜好與刑事記錄
1. 招聘管理
- 負責生產(chǎn)/技術/職能等多序列崗位的全流程招聘工作
- 制定制造業(yè)一線員工及技術崗位的專項招聘方案
- 建立制造業(yè)人才庫，維護校企合作等招聘渠道
- 開展候選人背調(diào)、入職手續(xù)辦理等全流程管理
2. 員工關系
- 處理員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等勞動關系事務
- 組織員工試用期、轉(zhuǎn)正、離職等面談工作
- 協(xié)助處理勞動糾紛及突發(fā)事件
- 維護HR系統(tǒng)數(shù)據(jù)，管理人事檔案
3. 基礎HR運營
- 參與考勤統(tǒng)計、社保公積金增減等基礎工作
- 協(xié)助完善HR制度流程
- 完成上級交辦的其他人事相關工作
職位要求
1. 統(tǒng)招本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先
2. 熟悉《勞動法》《勞動合同法》等法律法規(guī)
3. 具備制造業(yè)招聘經(jīng)驗者優(yōu)先（熟悉技術工人/工程師等崗位招聘）
4. 較強的跨部門溝通能力和員工關系處理技巧
5. 熟練使用辦公軟件及主流招聘平臺
6. 責任心強，能適應制造業(yè)工作節(jié)奏
7. 身體健康，無不良嗜好與刑事記錄
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工作地點
南譙區(qū)拓維光電材料(滁州)有限公司
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天津鴻達人力資源服務有限公司
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職位發(fā)布者
張雨/人事
三日內(nèi)活躍立即溝通
成都拓維高科光電科技有限公司成都拓維成立于2017年，翰博高新全資子公司，為客戶提供OLED Mask服務，實現(xiàn)國內(nèi)現(xiàn)地配套，填補國內(nèi)產(chǎn)業(yè)鏈空白。一期清洗業(yè)務提供精密再生服務，一期CMM制造業(yè)務提供CMM制造服務，二期規(guī)劃FMM制造業(yè)務和CMM擴產(chǎn)，以及G8.6代線OLED用金屬掩膜研發(fā)制造和清洗業(yè)務。OLED Mask精密再生是首個翰博集團戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型半導體顯示材料的項目。翰博?新為深交所創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)，自2009年誕生便始終專注于半導體顯示科技，致力于為半導體顯示行業(yè)提供系統(tǒng)解決方案，是一家集顯示設計、光學開發(fā)、半導體顯示材料、智能制造、供應鏈整合于一身的系統(tǒng)方案供應商；擁有合肥、滁州、重慶、成都、廣州五大制造基地；翰博高新歷經(jīng)數(shù)年穩(wěn)健發(fā)展，擁有導光板和RTP等重要技術工藝，現(xiàn)已研發(fā)設計出光模組、偏光片、光學膜材等多款產(chǎn)品，被廣泛應用于通訊、汽車、影音、電腦等領域的半導體顯示終端，擁有強大的自主技術研發(fā)能力，為人們的工作與生活帶來完美的視覺享受。拓維光電材料（滁州）有限公司是成都拓維全資子公司，成立于2022年5月，是一家專注于OLED顯示關鍵原材FMM（精密金屬掩膜版）研發(fā)與制造并提供Mask解決方案的高新科技企業(yè)。公司以成為行業(yè)首選合作伙伴為愿景，以產(chǎn)業(yè)報國、科技創(chuàng)新為使命，致力于打破國外技術壟斷，實現(xiàn)FMM國產(chǎn)化，成為行業(yè)領先者。
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