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（一）崗位職責 1、全面計劃、安排、管理校區(qū)市場工作； 2、制定詳細的工作計劃，嚴格按照計劃分配和落實校區(qū)團隊的業(yè)務工作； 3、負責校區(qū)市場推廣團隊的構(gòu)建（包括全職、兼職推廣人員的招募，培訓與監(jiān)督考核）與維護； 4、了解和掌握部門團隊成員每天工作進展，分析和總結(jié)當天工作情況，作出相應的解決措施； 5、負責校區(qū)的市場推廣和活動的策劃與實施，推動業(yè)務工作的有效進行； 6、不斷地進行市場渠道的開拓，維護現(xiàn)有渠道關(guān)系。 （二）任職資格 1、有陌生開發(fā)客戶和市場推廣的工作經(jīng)驗； 2、一年以上團隊管理經(jīng)驗； 3、熟悉當?shù)孛襟w及各種市場渠道； 4、良好的談判及交際能力； 5、執(zhí)行力強，團隊協(xié)作性好。 （三）福利待遇 1、薪酬標準：基礎薪資+補貼+提成（上不封頂）； 2、購買社會保險； 3、年度5-7天旅游（國內(nèi)外游），各類員工活動，如生日會、聚餐、團建活動等； 4、享受婚假、產(chǎn)假、病假、喪假、法定假期，春節(jié)帶薪假10-15天； 5、崗位技能培訓，廣闊的職業(yè)生涯發(fā)展機會； 6、有機會成為公司合伙人，享受公司內(nèi)部股權(quán)激勵獎勵。