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崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司相關(guān)管理制度及要求，制定業(yè)務(wù)單元的風(fēng)控工作計劃和實施方案，確保風(fēng)控工作的順利完成；
2.定期組織開展風(fēng)控檢查，識別評估風(fēng)險項，擬定可行性防控建議，出具書面報告，提交給相關(guān)責(zé)任人，并督促風(fēng)險有效整改關(guān)閉;
3.對涉及外部客戶投訴、內(nèi)部員工違規(guī)等突發(fā)事件開展調(diào)查;
4.根據(jù)公司管理要求，開發(fā)風(fēng)控工具、開展風(fēng)控專業(yè)賦能和風(fēng)控環(huán)境建設(shè)；
5.根據(jù)公司管理要求，參與或獨立開展風(fēng)控專題研究工作，出具專業(yè)分析報告；
6.上級要求的風(fēng)控專項協(xié)助工作。
任職要求：
1.審計、財務(wù)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，3年或以上相關(guān)行業(yè)審計或營運領(lǐng)域的經(jīng)驗，有大型物業(yè)企業(yè)商業(yè)類風(fēng)控經(jīng)驗者尤佳;
2.熟悉內(nèi)部風(fēng)控/審計/稽核流程及方法；熟悉審計方法和數(shù)據(jù)分析方法;有良好的專業(yè)及商業(yè)常識;
3.具有案件調(diào)查和稽核審計經(jīng)驗;
4.較強(qiáng)的邏輯思維分析、觀察及歸納能力，善于分析判斷、發(fā)現(xiàn)問題并追索問題根本原因的能力;良好的書面及表達(dá)能力;
5.為人誠信正直，責(zé)任心強(qiáng)，敢于堅持原則，職業(yè)操守良好，抗壓能力強(qiáng)。
6.能接受異地出差