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崗位名稱：綜合管理專員
崗位職責：
1、負責項目人員招聘、人員調動、員工績效、考勤統(tǒng)計、入離職手續(xù)辦理。對員工的薪酬、福利及其他的福利計劃進行相關的管理和監(jiān)督等工作；
2、負責項目內(nèi)社文采購、員工活動關懷等活動的跟進與策劃及后續(xù)付款事宜的對接；
3、負責項目庫房管理盤點檔案及各類相關系統(tǒng)、信息維護、報表統(tǒng)計、數(shù)據(jù)報送等工作；
4、負責項目全盤賬務處理，包括總賬/明細登記帳、沖賬對賬及財務的各項報表；
5、對接物業(yè)收費系統(tǒng)，管理物業(yè)費、停車費等收入，編制預算并監(jiān)控執(zhí)行，參與項目經(jīng)營分析。
6、熟悉財務政策及法規(guī)，有較強的預算管理，收入成本管理，風險控制和財務分析能力。
任職資格：
1、年齡：40周歲及以下優(yōu)先；
2、學歷：本科及以上學歷優(yōu)先；
3、專業(yè)：人力資源類相關或財務專業(yè)相關者優(yōu)先考慮；
4、知識與技能：
①熟悉人力資源六大模塊專業(yè)知識；
②熟練使用辦公軟件；
5、資格證書：持人力資源管理師資格證或財務相關會計初級證者優(yōu)先考慮；
6、工作經(jīng)驗：不少于2年的人力多模塊管理工作經(jīng)驗或財務相關工作經(jīng)驗2年以上者優(yōu)先；