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一、崗位職責(zé)：
1、經(jīng)營分析：編制經(jīng)營分析報(bào)告，組織并推動(dòng)經(jīng)營分析，支撐公司發(fā)展。?
2、業(yè)財(cái)協(xié)同：對(duì)接業(yè)務(wù)部門，了解業(yè)務(wù)模式、流程與戰(zhàn)略；參與業(yè)務(wù)全流程，從財(cái)務(wù)角度提供建議，支持業(yè)務(wù)決策。
3、賬務(wù)核算管理：負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證處理、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、納稅申報(bào)，管理往來賬款；
4、客戶充值與對(duì)賬：處理客戶賬戶資金充值、余額監(jiān)控與補(bǔ)充，核對(duì)客戶充值賬款。
5、費(fèi)用與發(fā)票：審核費(fèi)用報(bào)銷及工資，確保合規(guī)；及時(shí)開具客戶發(fā)票。
二、薪資福利：
1、薪資：月薪5.5k-7k
2、福利：五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn)+帶薪年假+節(jié)假日福利+生日福利及生日假+定期體檢+公司聚餐+員工旅游
3、工作時(shí)間：大小周輪休
4、工作地點(diǎn)：鄭州
三、任職要求：
1、年齡24-28歲，本科學(xué)歷及以上，有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：2-3年大平臺(tái)或者事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力、邏輯思路能力，能熟悉使用辦公軟件；
4、工作積極主動(dòng)，自驅(qū)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，性格外向開放，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，文化價(jià)值觀一致；
企業(yè)福利待遇：
1. 工作時(shí)間：
上午上班時(shí)間：9:00-12:00；
下午上班時(shí)間：13:00-18:00；
2.年終13-14薪、六險(xiǎn)、單雙輪休、帶薪年假、法定節(jié)假日正常，無試崗期，轉(zhuǎn)正前后薪資一致，試用期1-3個(gè)月。
3. 禮品禮金：節(jié)日禮品，家屬禮品，內(nèi)推獎(jiǎng)金，績(jī)效獎(jiǎng)金等。
4. 文娛生活：公司不定期組織各種文娛活動(dòng)、部門經(jīng)費(fèi)、員工旅游活動(dòng)（例如節(jié)日活動(dòng)、員工生日會(huì)、游戲競(jìng)技PK賽、崗位技能PK賽、部門團(tuán)建等）。
5. 辦公零食：各種零食應(yīng)有盡有， 手摸咖啡，水果等。
6. 生活設(shè)施：*我們?yōu)榇蠹姨峁┪⒉t、冰箱等配套設(shè)施，方便您自主安排用餐。
7. 發(fā)展空間：公司擁有完善的培訓(xùn)和晉升體系，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，公司將予以晉升。