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工作職責:
1.根據公司整體的經營策略與市場定位，結合當地市場的實際情況，組織調研并制定、實施市場發(fā)展規(guī)劃及年度銷售計劃。
2.開拓市場，挖掘目標用戶，建立并提升用戶開發(fā)、合作、維護的業(yè)務體系，不斷建立更多優(yōu)質用戶的合作，實現共贏、持續(xù)的目標。
3.執(zhí)行公司管理制度與流程，保證公司資產安全，實現團隊運營的良性發(fā)展，不斷提升公司產品在市場中的占有率，實現良好的用戶滿意度與美譽度。
4.完成公司交辦的其他事項。
任職資格:
1.20-35歲，大專及以上學歷，有相關行業(yè)經驗者尤佳。
2.具有良好的職業(yè)素質，擁有企業(yè)發(fā)展大局觀，有較強的責任意識與以身作則的精神，具備一定的溝通、管理與商務能力，品質端正。
福利待遇：
1.工資5000千
2.入職即交五險
3.節(jié)日福利
4.定期團建
5.周末雙休
6.定期體檢
7.績效獎金
8.各項補貼