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更新于 6月19日

運營助理

4000-8000元
  • 鄭州金水區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

數(shù)據(jù)運營內(nèi)容運營
【崗位職責(zé)】 1、運營數(shù)據(jù)監(jiān)測與分析 2、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與協(xié)調(diào) 3、市場與客戶支持 4、項目管理與執(zhí)行 5、運營團(tuán)隊培訓(xùn) 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷、數(shù)據(jù)分析、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、有運營管理、數(shù)據(jù)分析或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有大型企業(yè)或集團(tuán)公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先;優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮,但需具備較強的學(xué)習(xí)能力和實踐經(jīng)驗。 3、熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具,如 Excel、SQL、Python 等,能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)處理、分析和可視化展示。 4、熟悉業(yè)務(wù)流程優(yōu)化方法和工具,具備項目管理知識和經(jīng)驗,能夠熟練使用項目管理軟件。 5、具備良好的辦公軟件操作能力,如 Word、PowerPoint 等,能夠撰寫專業(yè)的報告和文檔。 6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神。 【福利待遇】 1、內(nèi)部崗位,提供具有競爭力的薪資待遇,包括基本工資、績效獎金、年終獎等,具體薪資根據(jù)個人能力和工作經(jīng)驗面議。 2、假期福利:員工享有法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等豐富的假期福利,確保員工能夠在工作之余充分休息和放松。

工作地點

鄭州金水區(qū)金成時代廣場9號樓2610(面試地點)

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 鄭州中原區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

劉女士/人事主管

昨日活躍
立即溝通
公司Logo振幫人力資源管理有限公司
振幫人力資源管理有限公司成立于2019年4月,扎根于鄭州市金水區(qū)未來路紅專路金成時代廣場這一繁華商務(wù)地帶。公司聚焦人力資源服務(wù)領(lǐng)域,主營業(yè)務(wù)涵蓋勞務(wù)派遣、職業(yè)中介、教育咨詢、就業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)管理咨詢、企業(yè)形象策劃等多元板塊,為客戶提供一站式、全方位的人力服務(wù)解決方案。在競爭激烈的人才市場中,振幫人力始終保持著強勁的活力與競爭力。公司匯聚了一支經(jīng)驗豐富、專業(yè)精湛的人力資源團(tuán)隊,成員深耕行業(yè)多年,精通人力資源管理全流程,能夠精準(zhǔn)把握客戶需求,高效解決各類人力資源難題。憑借長期的行業(yè)積累,振幫人力建立起龐大且優(yōu)質(zhì)的合作單位資源網(wǎng)絡(luò),與眾多知名央企、國企、院校達(dá)成深度合作,資源儲備豐富,為服務(wù)的高效開展奠定堅實基礎(chǔ)。振幫人力深知客戶需求的多樣性,堅持以客戶為中心,摒棄標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)模式,為每一位客戶量身定制專屬的人力資源服務(wù)方案。無論是企業(yè)的人才招聘、團(tuán)隊管理,還是個人的職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導(dǎo),公司都能憑借專業(yè)的服務(wù)能力和豐富的資源,為各行業(yè)客戶提供多元化、高質(zhì)量的人力服務(wù),助力企業(yè)提升核心競爭力,推動個人實現(xiàn)職業(yè)理想。【企業(yè)精神】艱苦奮斗,腳踏實地,注重品質(zhì),立足當(dāng)下,長遠(yuǎn)發(fā)展?!酒髽I(yè)規(guī)劃】立足鄭州,輻射中原,面向全國,走向未來?!救瞬爬砟睢繉I(yè)、專心、專職【工作精神】愛崗敬業(yè),拼搏進(jìn)取,擔(dān)當(dāng)作為?!緢F(tuán)隊理念】德同而相聚,志同而道合?!九嘤諊恳詢?yōu)秀的企業(yè)文化熏陶人,以廣闊的發(fā)展舞臺容納人,以優(yōu)厚的綜合待遇吸引人,以先進(jìn)的管理理念培育人,以完善的運營機制鍛煉人,以負(fù)責(zé)的擔(dān)當(dāng)情懷感化人。
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