薪資待遇:
1、薪資:5k-8k 具體面議 ;
試用期1-3個月,薪資4900,轉正5600+提成,綜合薪資6-8k,
2、五險+意外險+晉升加薪+年節(jié)福利+婚喪嫁娶禮金+帶薪年假
工作時間:10小時工作制,站班模式
工作位置:就近分配學習帶訓,學習結束,服從公司安排。
目前是滿編狀態(tài),招聘的是儲備店長,一到三個月實習期。轉正之后是帶店,但是具體分配到哪個門店需要看公司安排。拓展速度快,開新店或某店面有異動。您這邊如果能接受的話,可以過來面試。
需要前廳后廚通崗,后廚簡單衛(wèi)生,烤地瓜、栗子、做糖葫蘆等。
任職要求:
1、年齡25~35周歲,大專及以上學歷;
2、3年以上連鎖零售 / 餐飲行業(yè)管理工作經驗,具有較強的店務管理經驗;
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行;
4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力。
公司全體員工,期待優(yōu)秀的你!
崗位職責:
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、執(zhí)行總部下達的各項任務;
3、做好門店各個部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識;
7、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、負責對員工的培訓教育。