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我們正在尋找一位具有戰(zhàn)略思維和卓越領導能力的省級經(jīng)理，負責制定和落實大區(qū)銷售策略，提升團隊銷售能力，管理客戶資源，參與招投標工作，并分析銷售數(shù)據(jù)以優(yōu)化業(yè)績。該職位將直接向西北大區(qū)負責人匯報，致力于推動省區(qū)銷售目標的實現(xiàn)。
主要工作內(nèi)容：

制定銷售策略與計劃：


根據(jù)公司總體銷售戰(zhàn)略，制定大區(qū)銷售策略與計劃。

將銷售目標分解至各省經(jīng)理，并跟進落實，確保目標的達成。


開展銷售培訓與業(yè)務指導：


組織開展省區(qū)銷售培訓，提升團隊的銷售能力與專業(yè)素養(yǎng)。

提供業(yè)務指導，幫助團隊成員解決實際銷售問題。


客戶資源管理：


負責大區(qū)客戶資源的管理，建立和維護良好的客戶關系。

協(xié)調(diào)處理客戶投訴與問題，確?？蛻魸M意度，促進客戶忠誠度。


參與招投標工作：


參與地方招投標工作，制定投標策略與方案，確保投標的成功率。

跟進投標進程，及時調(diào)整策略以應對競爭。


銷售數(shù)據(jù)分析：


定期分析各省區(qū)銷售數(shù)據(jù)，評估銷售業(yè)績與市場表現(xiàn)。

根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，及時調(diào)整銷售策略，以提升整體業(yè)績。

任職要求：

本科及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。

3年以上銷售管理經(jīng)驗，有省級或區(qū)域經(jīng)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

具備優(yōu)秀的銷售策略制定能力及團隊管理能力。

較強的溝通能力，能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源與客戶關系。

熟悉省區(qū)市場，有相關行業(yè)背景者優(yōu)先。

具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)做出合理決策。
我們提供：

具有競爭力的薪資待遇與績效獎勵。

完善的職業(yè)發(fā)展通道與培訓機會。

友好的團隊氛圍與良好的工作環(huán)境。