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崗位職責(zé)
1、統(tǒng)籌車間日常運(yùn)營(yíng)，依據(jù)公司計(jì)劃制定生產(chǎn)任務(wù)，合理分配人、機(jī)、料資源，確保生產(chǎn)按時(shí)按質(zhì)完成。?
2、主導(dǎo)縫紉生產(chǎn)流程管理，憑借縫紉經(jīng)驗(yàn)規(guī)范操作標(biāo)準(zhǔn)（如針距、拼接工藝），監(jiān)督設(shè)備日常巡檢與維護(hù)，保障縫紉工序順暢。?
3、把控產(chǎn)品質(zhì)量，制定皮革、布類座椅靠背各環(huán)節(jié)質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)，處理質(zhì)量問(wèn)題（如縫線斷裂、尺寸偏差），降低不良品率。?
4、負(fù)責(zé)車間團(tuán)隊(duì)管理，包括員工招聘、技能培訓(xùn)（縫紉技巧、新面料工藝）與績(jī)效考核，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與積極性。?
5、控制生產(chǎn)成本，監(jiān)督物料領(lǐng)用，減少皮革、布類浪費(fèi)，優(yōu)化人工排班，降低單位產(chǎn)品成本，助力公司降本增效。?
6、落實(shí)安全生產(chǎn)要求，定期排查車間安全隱患（設(shè)備防護(hù)、消防設(shè)施），組織安全培訓(xùn)，杜絕安全事故。?
7、協(xié)調(diào)與公司計(jì)劃、采購(gòu)、質(zhì)量等部門的溝通，及時(shí)反饋生產(chǎn)情況，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，提出改進(jìn)建議。
要求：
1、有服裝、紡織品等1-3年管理經(jīng)驗(yàn)；
2、能熟練使用電腦等基本辦公軟件；
3、懂縫紉技術(shù)，把控縫紉質(zhì)量
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，頭腦靈活，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。工作態(tài)度認(rèn)真，誠(chéng)實(shí)守信。