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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)教育事業(yè)部的整體戰(zhàn)略規(guī)劃，確保教育業(yè)務(wù)與公司整體戰(zhàn)略方向一致。
2、負(fù)責(zé)教師及講師團(tuán)隊(duì)的招募，確保教學(xué)質(zhì)量。
3、制定并實(shí)施市場拓展計(jì)劃，建立與行業(yè)組織、高校、企業(yè)等外部機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系，拓寬培訓(xùn)渠道，提升品牌影響力。
4、建立完善的高職及應(yīng)用型本科院校招生制度及實(shí)施策略，具有高校校企合作校區(qū)主任工作經(jīng)驗(yàn)；
5、建立教學(xué)質(zhì)量評估體系，定期組織教學(xué)質(zhì)量檢查，收集學(xué)員反饋，及時(shí)解決教學(xué)問題，確保教學(xué)質(zhì)量。
6、負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)事業(yè)部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括人員招聘、培訓(xùn)、績效考核等，營造積極向上的工作氛圍，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，具備教育、校區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具有領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動(dòng)項(xiàng)目落地。
3、對市場變化敏感，能夠準(zhǔn)確捕捉行業(yè)趨勢和市場需求，制定有效的市場策略。
4、具備一定的資源整合能力，能夠建立廣泛的合作伙伴網(wǎng)絡(luò)，為教育培訓(xùn)業(yè)務(wù)提供豐富的資源支持。
5、具備職業(yè)道德和責(zé)任心，能夠保守商業(yè)秘密，維護(hù)公司利益。