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【職位描述】 1.對公司的 VIP 客戶提供專業(yè)的全方位的財富規(guī)劃方案 2.根據(jù)公司年度階段性的客戶服務主題對客戶進行一系列的咨詢服務： 3.以壽險產(chǎn)品為基礎，幫助客戶不斷完善其家庭風險保障體系： 4. 在一定數(shù)量的職團客戶群體中，積極推廣中國人壽品牌，宣傳保險理財觀念： 5. 與相關(guān)媒體合作，為百姓提供必要的玾財咨詢和理財服務。 【職位待遇】 ?試用期（1個月): ?免費接受業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的職業(yè)經(jīng)理人培訓和獨特的職業(yè)規(guī)劃教育 ?培訓期間嚴格遵守公司培訓紀律者，享受培訓津貼： ?享有各項傭金； ? 享有團體意外、醫(yī)療商業(yè)保險保障。 2.轉(zhuǎn)正后： ?新人津貼＋新單傭金＋續(xù)期傭金＋潛力新人獎+推薦新人獎+伯樂獎+精英津貼＋季度獎勵，目前人均收入 5000元/月以上： ? 達成階段性活動方案要求，享受旅游獎勵和其他物質(zhì)獎勵： ?根據(jù)相應職級持續(xù)享受公司免費提供的價值 20 萬元的職業(yè)經(jīng)理人拓展提升訓練、管理素質(zhì)培訓等專業(yè)培訓 ? 公正透明的晉升機會 ?享受社會基本統(tǒng)籌保險保障。 【職位要求】 20~30 周歲，本科以上學歷，應、往屆不限； 2.敢于挑戰(zhàn)自我、追求百萬年薪： 3. 身體健康，五官端正，具有良好的服務意識： 具有良好的溝通能力和創(chuàng)造性思維能力： 5. 符合中國人壽理財規(guī)劃師 “3(A+9)+S（Action、Attitude、Ability、IQ、EQ、 AQ、 Strong) ”標準： 6.在本地有1年以上學習、生活經(jīng)歷者優(yōu)先： 7. 在學校抇任過社團或?qū)W生組織骨干的優(yōu)先考慮： 職位福利：補充醫(yī)療保險、交通補助、加班補助、創(chuàng)業(yè)公司、每年多次調(diào)薪、定期團建、出國游、帶團隊