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崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 6、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。 任職資格： 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； 3、 年齡24-32歲，必須人力資源專業(yè) 貴陽(yáng)工作地址：貴州省貴陽(yáng)市南明區(qū)花果園大街109號(hào)C區(qū)貴陽(yáng)國(guó)際中心3號(hào)樓A座0611室 交通路線：公交32路，5路金陽(yáng)那邊就是b259，b224貴陽(yáng)北站B1和B2，BRT蘭花廣場(chǎng)站步行10米過(guò)馬路即可看到3號(hào)樓 職位福利：五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、法定節(jié)假日、員工旅游、不加班