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人事經理

5000-8000元
  • 忻州忻府區(qū)
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關系薪酬福利招聘房地產建筑
崗位職責: 1.負責起草、完善和落實人力資源、行政管理相關管理制度和工作流程; 2.負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜; 3.負責社會保險、公積金的繳納、申報、變更; 4.負責客戶接待相關事宜; 5.根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定薪酬體系、激勵體系并負責實施; 6.協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的建設; 7.負責公司的日常行政事務工作; 8.負責公司外聯(lián)單位的維系。 崗位要求: 1.大專及以上學歷,有建筑行業(yè)人事工作經驗者優(yōu)先; 2.細心、耐心、有責任心; 3.熟悉行政法規(guī)、勞動法、合同法及國家人力資源相關法律法規(guī); 4.熟練掌握office辦公軟件; 5.親和力強、執(zhí)行力強,有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力。
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工作地點

忻州忻府區(qū)惠風街

職位發(fā)布者

張先生/總經理

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公司Logo山西運耀建設集團有限公司
山西運耀建設集團有限公司(簡稱運耀建設),始建于2011年,于2019年實現集團化管理更名為山西運耀建設集團有限公司,系獨資民營企業(yè),注冊資金3000萬元;擁有房建、公路、電力、鋼結構、防水、路基、路面等多項資質;現有工程機械設備450臺(套),在冊職工405人,各類專業(yè)技術人員67人,各類注冊執(zhí)業(yè)資格人員35人次;年施工能力10億元以上。下轄商貿公司、機械租賃公司、勞務派遣公司、食品科技公司、鋼結構設計制造公司等5個公司,依托建筑工程(公路、鐵路、橋梁、隧道、市政、房建、水利、軌道等)施工,公司業(yè)務涉及貿易、租賃、鋼結構設計制造、糧食科技加工和勞務派遣等多個領域,分布在全國19個省(市);公司先后參與準朔、集大原、蒙華等鐵路,神河、銀百、運三、南玉珠、金仁桐等高速公路,沿太行、北沙河、北排洪、文源路、九院沙河、真武路、運城、陽曲、芮城、垣曲、檀王線等市政等多項國家重點工程和地方基建工程項目的建設,獲得魯班獎、詹天佑獎、李春獎等多項榮譽。山西運耀建設集團有限公司多年秉承“誠信、拼搏、實干”的企業(yè)精神和“穩(wěn)扎穩(wěn)打、開拓創(chuàng)新”的發(fā)展理念,在建筑施工領域贏得了一定規(guī)模、相對穩(wěn)定的市場份額,同時轉型發(fā)展勢頭良好,正以“奉獻精品、成就員工、服務社會”為使命,強化頂層設計,創(chuàng)新商業(yè)模式,全面深化改革,打造優(yōu)質民營企業(yè)品牌,爭做行業(yè)領跑者。
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