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薪酬情況：
崗位具體薪酬面談，綜合年收入30-60萬。
崗位職責：
1.制定銷售策略與計劃：協(xié)助制定并執(zhí)行公司的銷售策略和計劃，包括市場分析、目標設定、銷售渠道拓展、部門協(xié)作溝通等方面。確保銷售計劃的合理性和可行性，及時調(diào)整策略以適應市場變化。
2.銷售管理：掌控商機的推進及轉(zhuǎn)化，提高商機轉(zhuǎn)化率。
3.團隊管理：管理并激發(fā)團隊成員，提升團隊的整體銷售能力。
4.協(xié)作與溝通：與公司內(nèi)部相關(guān)部門保持密切溝通，來訪客戶接待，協(xié)調(diào)資源，推動業(yè)務發(fā)展。
5、客戶管理：負責終端醫(yī)院上層關(guān)系維護和市場開拓。
6. 完成領(lǐng)導交辦的其他任務。
任職資格：
1. 年齡30－40歲，統(tǒng)招大專以上學歷，醫(yī)學檢驗專業(yè)優(yōu)先。
2.受過戰(zhàn)略市場營銷、管理技能開發(fā)、合同法等方面的培訓。
3.5年以上IVD銷售經(jīng)驗、3年以上中大型企業(yè)市場營銷管理工作經(jīng)驗。
4.有豐富的大客戶銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗或市場營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗，有銷售團隊管理經(jīng)驗。
5.工作細致、嚴謹，認同公司企業(yè)文化；
6.具有較強的管理能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力；
7.具有高度的工作熱情和責任感。
8.能夠接受出差。