崗位職責:
1.協(xié)助主管領導管理客戶到店后的全程接待、跟蹤服務
2.配合防護師對客戶進行接待咨詢及產(chǎn)品介紹,完成產(chǎn)品及服務的銷售,配合團隊對客戶服務和跟蹤;
3.協(xié)調(diào)門店內(nèi)外部關系,草擬公司年度營銷工作計劃總體部署,并對計劃的執(zhí)行進行監(jiān)督和控制;
4·對市場的變化作出及時的判斷和預測,并對實施情況進行監(jiān)督、評判、和修正;
5.負責成都外出活動的現(xiàn)場推廣和引流;
6.組織審核銷售定價和方案,及制定產(chǎn)品推廣策略、計劃和方案;
7·負責激勵、輔導、培訓團隊成員,并激勵積極成員主動開括市場,完成指標任務;
8·控制運營成本,提高營銷利潤;
5.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.溝通能力好,有一定的抗壓力,有團隊意識;
2.3年以上門店運營管理工作經(jīng)驗;
3.有良好的銷售潛質(zhì),有較強的協(xié)調(diào)能力;
4.有健身、快消、醫(yī)療、連鎖、養(yǎng)生機構相關經(jīng)歷優(yōu)先。