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保險顧問
【任職要求】
1、年齡：20-35歲
2、學歷：大專及以上學歷
3、從業(yè)背景：金融、養(yǎng)老、健康及相關行業(yè)優(yōu)先
4、品質要求：業(yè)務品質良好，無不良從業(yè)記錄及刑
事、金融等犯罪記錄
【薪酬/福利保障項目】:
1、超高責任津貼，最高4萬/月，長達18個月
2、首年度傭金、續(xù)年度傭金、優(yōu)質續(xù)保獎、增員
獎、增才獎、年終獎、銷售獎等收入項目
3、意外傷殘及身故保險、疾病身故保險、住院醫(yī)療保險（不含急、門診）、意外傷害醫(yī)療保險等保險福利保障項目
4、長期服務獎：與公司簽約滿5年及以上的享受長
期服務獎，達成相應標準予以計提發(fā)放
5、公積金：為提高代理人待遇而自行建立的公積金項目，區(qū)別于勞動關系中的住房公積金等社會保障項目，區(qū)別于勞動關系中的住房公積金等社會保障項目
6、享受公司各階段推出的各類方案：包含培訓、旅
游等等。
(崗位優(yōu)勢】:
1、收入特征：上不封頂，百萬收入不是夢
2、晉升機制：公開、公平、透明，專屬基本法保護
3、時間管理：除必要參加培訓、活動等安排之外，其余時間自行展業(yè)
4、完善的培訓體系：專業(yè)銷售培訓、職業(yè)認證培
訓、清華/北大獎勵培訓、專屬體驗式培訓
5、互聯(lián)武裝：代理人專屬掌上銷售利器一京英保
職位福利：項目獎金、全勤獎、補充醫(yī)療保險、績
效獎金、優(yōu)秀員工獎金、多次晉升機會