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更新于 8月10日
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電催項目負(fù)責(zé)人

1.5-3萬·13薪
  • 成都武侯區(qū)
  • 3-5年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電話催收銀行汽車金融互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
    薪資待遇：

    1. 無責(zé)底薪：5000元/月
    2. 項目組總績效：根據(jù)項目業(yè)績進(jìn)行考核績效
    3. 激勵獎金：依據(jù)個人及團(tuán)隊表現(xiàn)發(fā)放
    4. 福利：享受員工五險，國家法定節(jié)假日等
            工作內(nèi)容：
          1. 負(fù)責(zé)催收項目組的整體運(yùn)營管理，確保項目達(dá)成各項業(yè)績目標(biāo)。
          2. 制定并實(shí)施催收策略和計劃，優(yōu)化催收流程，提高催收效率和效果。
          3. 監(jiān)督和指導(dǎo)團(tuán)隊成員開展工作，提供必要的培訓(xùn)和支持。
          4. 分析催收數(shù)據(jù)，識別問題，提出改進(jìn)建議并落實(shí)執(zhí)行。
          5. 定期與管理層溝通，匯報項目進(jìn)展，提出資源需求和支持建議。
          6. 處理客戶投訴及異議，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
          任職要求：
          1. 學(xué)歷不限。
          2. 3年以上催收或相關(guān)領(lǐng)域管理經(jīng)驗，帶團(tuán)隊來優(yōu)先。
          3. 熟悉催收行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，具備良好的風(fēng)險控制能力。
          4. 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，能夠承受工作壓力。
          5. 具備數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力，有一定的抗壓能力。

          獎金績效

          項目績效+年底13薪

          工作地點(diǎn)

          成都武侯區(qū)天府三街69號(天府三街地鐵站A口步行170米)b1座17樓1701

          職位發(fā)布者

          周女士/人事主管

          剛剛活躍
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