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職位描述： 主要負責快遞及下屬各代理區(qū)的綜合分析及財務(wù)管理，包括預算管控、財務(wù)分析及經(jīng)營績效等。協(xié)同收入增長組和成本運營組做好整體分析，具體工作： 1、搭建分析體系，包括現(xiàn)有管控工具優(yōu)化及線上化，梳理分析管控工具系統(tǒng)邏輯，實現(xiàn)手工分析工具系統(tǒng)化；搭建新的分析管控工具，形成體系化分析框架； 2、統(tǒng)籌全面預算工作，包括全面預算啟動培訓及編制全流程工作，以及代理區(qū)的預算預測工作（包括年度預算的編制、預算執(zhí)行分析、日常滾動預測等）、資金計劃的編制及總部職能部門費用預測管控； 3、統(tǒng)籌經(jīng)營績效，包括經(jīng)營指標拆解，輸出月度經(jīng)營分析報告，多維度輸出問題點，給出改善建議及舉措，并推動改善經(jīng)營； 4、統(tǒng)籌日常管理報告，確保整體及代理區(qū)報表的及時性和準確性，包括但不限于日報、快報、月報等；每日跟進整體變動情況，參考協(xié)同收入和成本組的分析結(jié)果、發(fā)現(xiàn)問題及時預警；月度收入報表各緯度分析報表； 職位要求： 任職要求： 1、學歷與專業(yè)：本科以上學歷； 2、知識與能力：熟練使用Office，會SQL數(shù)據(jù)庫、PBI工具更佳。具備系統(tǒng)邏輯梳理、系統(tǒng)線上化能力。 3、工作經(jīng)歷：8年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，有預算分析、系統(tǒng)線上化工作經(jīng)驗；有快遞或物流行業(yè)工作經(jīng)驗，有上市公司工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 4、個性特征：積極主動，綜合素質(zhì)高，邏輯思維能力強，表達清晰，跨部門溝通能力強；