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崗位職責(zé)：

1.開拓、維護(hù)、監(jiān)管經(jīng)銷商；幫助經(jīng)銷商構(gòu)建自己的經(jīng)銷體系； 2.引導(dǎo)、支持、幫助經(jīng)銷商從單一產(chǎn)品向集團(tuán)全品項(xiàng)延伸，督促經(jīng)銷商推廣新品； 3.掌握、開拓、維護(hù)區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)客戶 4.按公司要求，引導(dǎo)、教授、監(jiān)督經(jīng)銷商實(shí)施公司數(shù)字營銷平臺(tái)； 5.管控市場(chǎng)，打擊串貨和亂價(jià)，維護(hù)市場(chǎng)秩序和產(chǎn)品價(jià)值； 6.協(xié)助品牌維權(quán)和打擊不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為； 7.協(xié)助市場(chǎng)品牌和產(chǎn)品推廣、動(dòng)銷活動(dòng)及生動(dòng)化要求； 8.所管轄經(jīng)銷商月度總結(jié)和問題改正措施，及下月工作計(jì)劃的制定，并組織、落實(shí)，追蹤，考核； 9.帶領(lǐng)經(jīng)銷商完成全年銷售任務(wù) 10.落實(shí)負(fù)責(zé)市區(qū)100%經(jīng)銷商F2J2P2B實(shí)施； 11.積極協(xié)助品控部門處理客訴。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡40歲以下； 2、3年以上快消品銷售工作經(jīng)驗(yàn)、1年以上同崗位銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，過往銷售體量在5000萬以上； 3、具備良好的責(zé)任心、溝通能力、判斷能力、管理能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。