核心定位:在集團顧問指導下全面負責藥廠運營,快速成長為兼具技術深度與管理廣度的復合型高管,執(zhí)行集團戰(zhàn)略。
崗位職責:
1、確保年度產量、質量、成本目標達成。
2、落地集團技術標準,主導車間級工藝優(yōu)化。
3、搭建技術梯隊,培養(yǎng)基層主管(集團顧問提供支持)。
4、推動跨部門協(xié)作(生產/質量/設備/技術等)。
5、在集團顧問指導下主導精益生產、數(shù)字化升級等專項。
6、定期輸出運營分析報告并制定改進計劃。
7、完成集團制定的學習規(guī)劃(如GMP審計、預算管控、領導力課程)。
8、董事長交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、30歲以下,985院校本科或211院校研究生以上學歷,藥學、制藥工程、化學等相關專業(yè)。
2、5年以上制藥企業(yè)生產/質量/技術管理經驗,其中2年以上團隊管理經驗。
3、熟悉制藥全流程(從原料入廠到產品放行)。