中国僵尸片,亚洲欧美国产另类视频,亚洲精品无码人妻无码,亚洲有码转帖,亚洲欧美精品伊人久久,97精品依人久久久

1 協(xié)助上級領導建立招聘、入職、離職、人事調動、福利、績效考核、培訓等人事程序或規(guī)章制度，并按照相關制度執(zhí)行；
2 負責公司招聘活動實施工作：包括各部門招聘需求的統(tǒng)計、招聘文稿的草擬、招聘活動的組織實施、接待引領新員工等工作；
3負責錄用通知書的發(fā)放，辦理用工、退工手續(xù)，包括社保、公積金辦理等業(yè)務；建立人事、職稱檔案；
4協(xié)助上級領導組織實施試用期考核、轉崗（調崗）考核、績效考核，統(tǒng)計考核結果，上報部門經理；
5 負責員工培訓管理工作，包括各部門的培訓計劃和培訓大綱、內訓師隊伍的建設與培養(yǎng)、內訓課程體系的開發(fā)與建設、新員工入職培訓等；
6依據(jù)公司人力資源需求，做好員工內部調動（轉崗）工作，辦理轉崗后的勞動合同變更手續(xù)；
7負責公司員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更、終止、提前解除、保管等工作；
8依據(jù)公司相關制度，按時準確編制企業(yè)在崗員工節(jié)日、生日等福利計劃；
10配合公司會議室使用管理、會議會務服務管理；
11負責對公司后勤服務工作運行情況進行監(jiān)督、檢查、管理：包括不僅限于：車輛、保安、保潔、園區(qū)綠化及環(huán)境衛(wèi)生等工作；
12協(xié)助公司各類文件管理規(guī)程編制、生效、復印、下發(fā)、保管、銷毀等系統(tǒng)性工作；
13負責檔案室系統(tǒng)化建設，做好文件分類管理工作，包括不僅限于：工程結算材料及圖紙、人事檔案、招標文件、各類合同、蓋章審批材料留檔等；
14負責公司各類文案設計，包括不限于：各類腳本、文案撰寫，海報配圖設計，宣傳材料收集、制作（圖文、視頻等）等；
15負責完成上級領導交辦的其他工作。
1、本科以上學歷，人力資源、工商管理等相關專業(yè)；
2、1年以上人事招聘工作經驗，有藥企經驗優(yōu)先；
3、具有較好的溝通協(xié)調能力；
4、具有較強的工作推動能力和責任心；
5、條件優(yōu)異者可放寬條件。