【崗位職責(zé)】
內(nèi)容策劃與創(chuàng)作
1.負(fù)責(zé)婦科健康類抖音賬號(hào)的內(nèi)容策劃,結(jié)合用戶需求與平臺(tái)調(diào)性,產(chǎn)出兼具科普性、趣味性和傳播力的短視頻選題及腳本。
2.熟悉婦科健康知識(shí),能將專業(yè)醫(yī)學(xué)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為通俗易懂、不敏感且符合平臺(tái)規(guī)范的短視頻語(yǔ)言。
3.策劃劇情類、科普類、問答類等多樣化內(nèi)容形式,提升用戶關(guān)注度和互動(dòng)率。
腳本撰寫與執(zhí)行
4.獨(dú)立完成短視頻分鏡腳本、口播文案撰寫,把控內(nèi)容節(jié)奏與視覺呈現(xiàn)效果。
協(xié)調(diào)拍攝團(tuán)隊(duì)(攝像、演員、醫(yī)生專家等)落地執(zhí)行,確保內(nèi)容準(zhǔn)確性與專業(yè)性。
5.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
跟蹤視頻數(shù)據(jù)(播放量、完播率、互動(dòng)率等),分析用戶畫像與內(nèi)容偏好,迭代優(yōu)化內(nèi)容策略。
6.挖掘抖音婦科健康領(lǐng)域熱點(diǎn)話題,結(jié)合時(shí)事或節(jié)日策劃爆款內(nèi)容。
合規(guī)把控
7.嚴(yán)格遵循平臺(tái)醫(yī)療健康類內(nèi)容審核規(guī)則,確保內(nèi)容合法合規(guī),避免敏感信息風(fēng)險(xiǎn)。
【任職要求】
硬性條件
1. 1年以上短視頻編導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療健康、女性健康、科普類賬號(hào)成功案例者優(yōu)先(需提供作品集)。
2.熟悉抖音生態(tài),了解算法推薦機(jī)制、熱門玩法及用戶互動(dòng)邏輯。
具備基礎(chǔ)婦科健康知識(shí)或相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)容創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn),對(duì)女性健康話題有敏感度。
核心能力
3.內(nèi)容敏感度:能精準(zhǔn)把握婦科健康內(nèi)容邊界,平衡專業(yè)性與傳播性。
4.創(chuàng)意能力:擅長(zhǎng)將嚴(yán)肅知識(shí)轉(zhuǎn)化為輕松易懂、引發(fā)共鳴的短視頻內(nèi)容。
5.溝通能力:能與醫(yī)生、運(yùn)營(yíng)、剪輯等多角色高效協(xié)作,推動(dòng)項(xiàng)目落地。
加分項(xiàng)
6.有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)背景,或與醫(yī)療機(jī)構(gòu)合作經(jīng)驗(yàn)。
7.熟悉抖音商業(yè)化邏輯(如知識(shí)付費(fèi)、健康產(chǎn)品推廣等)。
8.持續(xù)提升賬號(hào)影響力,建立婦科健康領(lǐng)域?qū)I(yè)IP形象。
崗位福利:
1、社會(huì)保險(xiǎn):正常繳納醫(yī)療保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn),生育保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn);
2、工作時(shí)間:一周40小時(shí)常規(guī)工作時(shí)間,國(guó)家法定節(jié)假日休;
3、晉升空間:每季度可晉升,一年四次晉升機(jī)會(huì):
4、企業(yè)文化:每年定期舉行集體團(tuán)建活動(dòng);
5、員工福利:定期有公司案例免費(fèi)體檢及項(xiàng)目治療機(jī)會(huì);
6、新人福利:公司建立師承制幫扶機(jī)制,助力新人快速成長(zhǎng);
7、專業(yè)福利:公司提系統(tǒng)的,專業(yè)權(quán)威的,醫(yī)療知識(shí)崗前培訓(xùn);
8、資源福利:公司提供落地且實(shí)戰(zhàn)的、多渠道資源開發(fā),營(yíng)銷技能崗前培訓(xùn)。