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工作職責(zé)：
1、完善公司質(zhì)量管理體系，并負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的推進(jìn)、實(shí)施以及對(duì)體系運(yùn)行情況的監(jiān)控；
2、策劃與組織實(shí)施內(nèi)外部審計(jì)、管理評(píng)審，以保證公司管理體系日常運(yùn)行的有效性、適宜性；
3、收集審核過(guò)程中的不符合項(xiàng)，推動(dòng)不符合項(xiàng)的糾正預(yù)防措施，指導(dǎo)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改，跟蹤措施有效性；
4、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證與評(píng)審的準(zhǔn)備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作，并做好體系維護(hù)工作；
5、負(fù)責(zé)按照管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求結(jié)合公司現(xiàn)狀建立文件化的管理體系；
6、督促和指導(dǎo)公司各部門(mén)貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系文件，并檢查其執(zhí)行情況；
7、公司品質(zhì)活動(dòng)策劃推廣，組織各部門(mén)質(zhì)量管理體系培訓(xùn)工作；
8、負(fù)責(zé)部門(mén)日常文書(shū)類(lèi)整理工作，協(xié)助經(jīng)理完成對(duì)上級(jí)的報(bào)告；
9、負(fù)責(zé)應(yīng)對(duì)客戶稽核；
10、負(fù)責(zé)公司簡(jiǎn)易計(jì)量設(shè)備年度校正；
11、協(xié)助經(jīng)理推進(jìn)公司降本增效活動(dòng)。
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉IS09001、14001,45001三體系標(biāo)準(zhǔn)；
2..熟悉國(guó)標(biāo)等體系標(biāo)準(zhǔn)要求，持有內(nèi)審員證書(shū)；
3.性格外向，較強(qiáng)的邏輯分析能力，高度的工作熱情，溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。