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崗位職責(zé)：
1.貫徹落實(shí)律所文化理念和管理制度，確保律所發(fā)展戰(zhàn)略有效實(shí)施。
2.負(fù)責(zé)組建業(yè)務(wù)部門，制定專業(yè)領(lǐng)域發(fā)展規(guī)劃，招募優(yōu)秀人才，拓展業(yè)務(wù)渠道，提升案件辦理質(zhì)量和團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率。
3.主導(dǎo)專業(yè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)研究與發(fā)展規(guī)劃，推動(dòng)專業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與業(yè)務(wù)能力持續(xù)提升。
4.組織開展部門內(nèi)部培訓(xùn)與日常管理，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，確保提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)，不斷提升專業(yè)服務(wù)水平。
5.擔(dān)任法律顧問、訴訟代理人、刑事辯護(hù)人及非訴訟代理，參與調(diào)解仲裁，提供法律咨詢與文書代寫服務(wù)，切實(shí)維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益和法律正確實(shí)施。
任職要求：
1.高度認(rèn)同律所管理理念和發(fā)展戰(zhàn)略，持有有效律師執(zhí)業(yè)資格證且執(zhí)業(yè)年限不少于3年。
2.具備團(tuán)隊(duì)管理意愿與能力，法學(xué)理論功底深厚，業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富。
3.具有專業(yè)領(lǐng)域發(fā)展規(guī)劃能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展專業(yè)化建設(shè)。
4.具備疑難案件研究分析能力，善于處理復(fù)雜法律問題。
5.無(wú)司法行政機(jī)關(guān)或律師協(xié)會(huì)紀(jì)律處分記錄。