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崗位職責(zé)：
一、人事業(yè)務(wù)
1、負(fù)責(zé)總部及項(xiàng)目招聘計(jì)劃制定，開(kāi)拓維護(hù)招聘渠道，依據(jù)人才畫(huà)像篩選簡(jiǎn)歷，邀約組織面試；
2、負(fù)責(zé)總部及項(xiàng)目員工關(guān)系管理，入力轉(zhuǎn)調(diào)手續(xù)辦理，人員檔案管理，協(xié)助解決勞動(dòng)糾紛，協(xié)助處理員工保險(xiǎn)業(yè)務(wù)；
3、負(fù)責(zé)總部及項(xiàng)目的薪資、考勤核算；
4、負(fù)責(zé)總部及項(xiàng)目社保、公積金業(yè)務(wù)辦理；
5、負(fù)責(zé)總部及項(xiàng)目勞資季報(bào)。
二、行政業(yè)務(wù)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)制定公司管理政策，執(zhí)行制度宣貫與落地；
2、負(fù)責(zé)總部及項(xiàng)目工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理、公章管理、資質(zhì)證照管理、合同管理；
3、負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)維護(hù)運(yùn)營(yíng)；
4、負(fù)責(zé)總部及項(xiàng)目年檢申報(bào)；
5、負(fù)責(zé)其他總部行政日常業(yè)務(wù)辦理；
6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力；
3、有人事行政1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
4、年齡24-35歲；
6、熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
7、 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)，能夠根據(jù)公司的發(fā)展需求，不斷優(yōu)化人事行政管理工作。
工作時(shí)間/福利待遇：
1、工作時(shí)間：8:30-12：00 14:00-17:30 大小周 法定節(jié)假日全休
2、福利：帶薪年假、入職繳納五險(xiǎn)、繳納公積金、節(jié)日福利