職位描述
招聘HRBP
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司規(guī)劃及用人部門需求,協(xié)助招聘主管制定公司招聘計劃和招聘工作的組織實(shí)施;
2、全面負(fù)責(zé)面試前后流程及招聘信息的匯總,歸納簡歷簡歷人才庫;
3、日常維護(hù),評估各招聘渠道,實(shí)現(xiàn)招聘渠道資源整合(BOSS直聘、智聯(lián)、拉鉤等等)并篩選人才預(yù)約面試;
4、根據(jù)用人部門制定招聘需求表,定崗定編;負(fù)責(zé)入職人員薪 資談判、offer溝通 、入職手續(xù)等手續(xù)辦理
任職要求:
1、具備良好的溝通能力，具備良好的人才嗅覺敏銳度，具備業(yè)務(wù)型HR思維;
2、人力資源相關(guān)專業(yè)、擅長招聘培訓(xùn)模塊，有獵頭經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟練掌握辦公軟件;
4、工作效率高，執(zhí)行力強(qiáng)，踏實(shí)穩(wěn)定，積極主動，邏輯清晰，擅長思考分析，具有優(yōu)秀團(tuán)隊合作精神。
公司地址：濟(jì)南市歷下區(qū)大都會 萬科中心2101
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷下區(qū)大都會萬科中心2101
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泰安聚智人力資源有限公司
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職位發(fā)布者
韓女士/HRBP
剛剛活躍立即溝通
銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司
銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司（簡稱“銳仕方達(dá)”），2008年在北京創(chuàng)立，是以技術(shù)驅(qū)動的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商，也是AAAA級人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前，銳仕方達(dá)在中國、英國倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司，擁有5000余名員工，為客戶提供核心人才招聘、人才測評、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達(dá)獨(dú)創(chuàng)的“CPM合伙人機(jī)制”（Risfond Cross-Partner Models）成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競爭優(yōu)勢的利益分配模式。銳仕方達(dá)自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”（Risfond Network Search System）已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前，已有超過50000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達(dá)招募精英，助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長。作為中國人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)，銳仕方達(dá)致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用，努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機(jī)構(gòu)，助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場，加入全球人才競爭格局之中是銳仕方達(dá)不變的初衷。
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