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公司制度完善，團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定，上班時(shí)間:早九晚六 單雙輪休+節(jié)假日
無責(zé)底薪+績效+高提成+獎(jiǎng)金，目綜合薪資6k-10k
崗位職責(zé)：
1、對接達(dá)人(抖音、快手、視頻號)，挖掘平臺(tái)達(dá)人，進(jìn)行合作治談，對接跟進(jìn)短視頻帶貨及直播帶貨全鏈路事宜，完成銷售目標(biāo);
2、對接達(dá)人合作有一套方法，快速的尋找到目標(biāo)達(dá)人，并促成合作;
3、根據(jù)競品直播數(shù)據(jù)優(yōu)化直播策略方案;
4、負(fù)責(zé)對達(dá)人的直播效果分析復(fù)盤，分析數(shù)據(jù)并優(yōu)化策略，不斷提升銷售數(shù)據(jù)5、協(xié)助優(yōu)化達(dá)人合作策略，持續(xù)挖掘潛力渠道及直播達(dá)人;
6、側(cè)重性價(jià)比高、粉絲粘性強(qiáng)的中腰部達(dá)人;
任職要求：
1、熟悉抖音、快手、視頻號、等信息流平臺(tái)，有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力;
2、對美妝/洗護(hù)類產(chǎn)品特點(diǎn)有較強(qiáng)認(rèn)知，有美妝/洗護(hù)快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及資源者優(yōu)先;
3、負(fù)責(zé)對達(dá)人的直播效果分析復(fù)盤，分析數(shù)據(jù)并優(yōu)化策略，不斷提升銷售數(shù)據(jù)；
4、有營銷思維及創(chuàng)新思維，關(guān)注直播行業(yè)，對電商直播有獨(dú)特見解;
福利待遇:
繳納五險(xiǎn)、部門不定期聚餐、節(jié)假日福利、高提成、另外還有獎(jiǎng)金；
發(fā)展晉升:不看資歷看能力，表現(xiàn)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)管理層