崗位要求:
1.體系文件的編寫、修訂和維護,確保各部門嚴格按照最新標準執(zhí)行;
2.內(nèi)部審核:每年組織內(nèi)部審核,檢查各部門的合規(guī)性,并跟進整改措施;
3.外部審核應對:協(xié)助企業(yè)通過外部認證審核,確保審核無問題;
4.員工培訓:為員工提供體系相關培訓,幫助員工理解和執(zhí)行標準要求;
5.質(zhì)量目標執(zhí)行情況的監(jiān)控:監(jiān)控公司及各部門質(zhì)量目標執(zhí)行情況的就診/預防措施的有效性;
6.質(zhì)量數(shù)據(jù)分析:定期對質(zhì)量數(shù)據(jù)進行匯總、統(tǒng)計、參與質(zhì)量分析。
崗位職責:
1.本科以上學歷,熟悉質(zhì)量體系管控工作;
2.有一定的質(zhì)量體系管控工作經(jīng)驗,能夠獨立編寫質(zhì)量體系文件;
3.熟練掌握辦公軟件,熟悉質(zhì)量管理體系標準,具備內(nèi)審或外審資格證書者優(yōu)先;
4.具備良好的學習、分析、理解和溝通能力;
5.有責任心、服從安排,有較強的人際溝通能力,富有團隊合作精神。