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一、崗位描述
1、室內(nèi)工作，不含銷售性質(zhì)，綜合收入7k-1.5w
2、銀行提供客戶資源，了解客戶經(jīng)濟情況，提出解決方案
3、入職后崗前一對一帶薪培訓，老帶新模式
4、歡迎優(yōu)秀應屆生實習或就業(yè)，可提供實習證明或三方協(xié)議
5、辦公室氛圍好，節(jié)日福利，按國家標準繳納五險等
6、提供員工宿舍，離公司近，設備齊全，環(huán)境整潔
二、任職要求：
1.20--30歲，男女不限，學歷大專（大專及以上優(yōu)先錄?。┙邮荛L期實習生。
2.經(jīng)驗不限，有良好的溝通、分析判斷能力，會電腦基礎操作
征信狀況良好，個人無不良征信記錄。
三、崗位職責：
1、通過電話形式給信用卡客戶辦理分期，了解他們的信息
2、指導信用卡客戶解決自己逾期問題，防止后期危害
3、本崗位不涉及銷售無需主動開發(fā)客服
四，【薪資福利】
1、入職后無責底薪3000+高提成+績效平均工資8000+，提成無上限，能力強者上不封頂；
2、工作時間：8:30—12:00, 13:30—18:00.（全天工作時長8小時）
3、每月四休，帶薪休假，包括法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、春節(jié)額外假期等。
4、晉升機制：廣闊的職業(yè)能力提升平臺，公平的晉升機制 專員--組長--主管--經(jīng)理
全國50多家分公司，管理崗位全部內(nèi)部員工晉升。期待您在這個舞臺上大展身手！
1、壓力太大，掙不到錢怎么辦？
公司是行業(yè)中的佼佼者，無論是案件量還是提成都是超出其他平臺，有經(jīng)驗豐富的主管教你方法技巧，還怕掙不到錢嗎？業(yè)務能力一般的新人，前3個月5000-6000，上手后6000-12000，入職半年以上月薪過萬不是夢！
2、 沒接觸過這個行業(yè)怕做不好？
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我們不看工作經(jīng)歷，只看能力，只要你有能力，有上進心，有團隊精神，熱烈歡迎！
備注：公司自招，帶薪培訓，歡迎各位求職者了解聯(lián)系！