我們能提供:
1、極具競爭力的薪酬:高額工資+高額提成+激勵+補貼;
2、完善的福利:入職即繳納五險一金、醫(yī)療保險、多樣的假期(周末雙休、法定年假、司齡假、福利帶薪假、及其他國定假等)、員工活動;
3、豐富的榮譽評選:新人獎、銷冠獎、團(tuán)隊獎、年度金/銀軍牌等,儀式感滿滿;
4、成熟的培訓(xùn)體系:新人訓(xùn)練營、業(yè)務(wù)專業(yè)培訓(xùn)、綜合技能培訓(xùn)、小組內(nèi)訓(xùn)、管理干訓(xùn)、日常培訓(xùn)等;
5、通暢的晉升通道:專業(yè)和管理雙向晉升通道。專業(yè)路線-大客戶銷售(千萬級業(yè)績銷售),管理路線-銷售經(jīng)理-總監(jiān)-城市經(jīng)理。公司飛速發(fā)展,晉升空間大、機(jī)會多;
6、人脈的積累:對接企業(yè),客戶均為企業(yè)端財務(wù)負(fù)責(zé)人等管理層人士;
崗位職責(zé):
1、 從事公司財稅培訓(xùn)產(chǎn)品和服務(wù)在分公司當(dāng)?shù)厥袌龅匿N售工作,完成公司指派的銷售任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)開發(fā)新的客戶,并與其形成良好的合作伙伴關(guān)系.
3、負(fù)責(zé)與公司現(xiàn)有客戶聯(lián)絡(luò)溝通,解決客戶所提出的問題
4、負(fù)責(zé)分公司當(dāng)?shù)厥袌鐾茝V活動的策劃、組織、執(zhí)行與效果跟蹤。
任職要求:
1.態(tài)度 銷售精英的成功首先取決于態(tài)度而不是能力。心態(tài)決定狀態(tài),積極向上的心態(tài)和堅持不懈的努力是成為銷售精英的決定性因素。
2.技能:良好的溝通以及學(xué)習(xí)能力和挖掘客戶的能力。
3.認(rèn)同中稅網(wǎng)企業(yè)文化。熱愛銷售工作,看好公司發(fā)展前景。 有經(jīng)驗可以放寬要求!!!
面試地址:鄭州市管城區(qū)紫荊山路與商城路交叉口金成國貿(mào)大廈1004
工作地址:鄭州管城區(qū)紫荊山路與商城路交叉口金成國貿(mào)大廈1004 1005,1006、
分公司: 鄭州市中原區(qū)建設(shè)路秦嶺路西元國際廣場東塔B座1102