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【任職資格與選拔標準】
（一）基本要求
（1）學歷：本科及以上學歷，教育學、學科教學等相關專業(yè)優(yōu)先；
（2）工作經(jīng)驗：5年以上一線教學經(jīng)驗，有帶畢業(yè)班經(jīng)驗，教學成績突出，對本學科有深刻理解。
（3） 職業(yè)素養(yǎng)：認同世外教育集團辦學理念，熱愛教育研究事業(yè)，責任心強。
（4） 核心能力：
①產(chǎn)品思維： 具備將教學理論和學科教學進行結構化、模塊化設計的能力。
②創(chuàng)新能力： 對教育創(chuàng)新有熱情，敢于嘗試和突破。
③技術敏感度： 對AI、大數(shù)據(jù)等新興技術有濃厚興趣和快速學習能力。
④團隊協(xié)作： 具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)作和抗壓能力。
（二）專業(yè)要求
熟悉國家及地方基礎教育課程標準，了解國內(nèi)外先進教育教學模式；有課程研發(fā)、校本教研體系搭建或教育評價工具開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；能熟練使用Office、數(shù)據(jù)分析工具或課程設計軟件者優(yōu)先。

【主要職責】
世外教育集團研究員（包含教研、培訓、資源、開發(fā)）

【福利待遇】
（1）如有突出貢獻及研究成果的人員將額外發(fā)放特別獎金，具體金額面議。
（2）營養(yǎng)工作餐、五險一金、節(jié)假日生日福利等。