應聘人員一經(jīng)錄用,與我行簽訂正式勞動合同(非派遣)
【分行營業(yè)部-客戶經(jīng)理】
★工作內(nèi)容:
負責在授權范圍內(nèi)開展存款、貸款、信用卡等業(yè)務及產(chǎn)品的營銷;做好貸前調(diào)查和貸后管理等工作,全面完成支行及部門下達的各項目標任務。
★應聘條件:
①35歲(含)以下,本科及以上學歷,專業(yè)不限;
②具有2年以上相關工作經(jīng)驗,有較強的市場拓展、營銷能力;
③了解國家經(jīng)濟、金融、產(chǎn)業(yè)和法律政策,了解銀行基本的金融產(chǎn)品知識和業(yè)務操作流程;具有吃苦耐勞的敬業(yè)精神和較強的綜合分析、溝通能力和判斷觀察能力;
④品行端正,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,無違規(guī)違紀等不良記錄,符合金融從業(yè)要求。
【如能帶來有利支行發(fā)展資源者可優(yōu)先錄取或適當放寬條件錄用】
★崗位說明:
①應聘人員一經(jīng)錄用,與我行簽訂正式勞動合同(非派遣)
②崗位提升:入職培訓+導師帶教+在職提升培訓
③崗位規(guī)劃:客戶經(jīng)理---支行業(yè)務部負責人---支行班子儲備人才
?崗位津貼:通訊費、異地探親路程補貼、車補、高溫補貼、未休年假補貼等...
?崗位福利:社會保險、住房公積金、企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險、旅游假、旅游津貼、家屬慰問金、開門紅福利、節(jié)假日福利等...