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崗位職責(zé)：
1、擬定公司市場發(fā)展的總體發(fā)展計劃以及戰(zhàn)略目標(biāo)（開發(fā)目標(biāo)＋線索目標(biāo)+渠道資源分配）；協(xié)助銷售總進行年度計劃區(qū)域和營銷體系落地，分解業(yè)務(wù)指標(biāo)，達成銷售業(yè)績；
2、牽頭建立公司市場部團隊的組織建設(shè)和梯隊建設(shè)，管理和培養(yǎng)專業(yè)人才；負責(zé)搭建市場培訓(xùn)體系；
3、制定和實施年度市場拓展計劃，制定并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算，負責(zé)年度市場異業(yè)合作的溝通配合；
4、制定市場部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則及獎勵；
5、配合人力資源部對市場人員的培訓(xùn)、考核、調(diào)配；
6、規(guī)劃、管理、監(jiān)督和控制公司市場經(jīng)費用使用情況，提升公司品牌形象和市場占有率；
7、制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查所管部門的執(zhí)行情況。
任職要求：
1、對ToB類市場營銷工作有深刻認知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)；
2、有廣泛的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)擅長組織建設(shè)和團隊能力培養(yǎng)，有優(yōu)秀的業(yè)績表現(xiàn)；
3、工作努力，積極進取，責(zé)任心強；
4、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，出色的人際溝通能力、團隊建設(shè)能力、組織開拓能力；
5、有較強的戰(zhàn)略遠見和分析能力、組織、計劃能力；
6、專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和職場口碑。