崗位職責(zé):
1、作為技術(shù)骨干/基層儲(chǔ)備干部進(jìn)行系統(tǒng)化培養(yǎng),安排導(dǎo)師全程帶教,接受集訓(xùn)學(xué)習(xí)與輪崗實(shí)踐。
2、 完成公司經(jīng)營(yíng)周報(bào)、月報(bào)的匯總、編制,并核對(duì)相關(guān)內(nèi)容的準(zhǔn)確性;
3、 配合完成項(xiàng)目公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)匯總、分析,編寫分析報(bào)告及經(jīng)營(yíng)分析文件;
4、 配合主持、召開各類經(jīng)營(yíng)會(huì)議,并做好會(huì)前資料準(zhǔn)備、收集、審核工作,完成會(huì)議紀(jì)要的編寫;
5、 配合完成年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的分析、下達(dá);
6、 配合完成全年應(yīng)收賬款的相關(guān)工作;
7、 配合完成年度扭虧、調(diào)價(jià)、調(diào)保底等工作;
8、 完成交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、土木工程、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)。
薪資福利:
第一年綜合年收入8-10萬(wàn),從第二年起根據(jù)個(gè)人成長(zhǎng)情況調(diào)整。
享有六險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利、年度體檢、工會(huì)活動(dòng)等福利。