崗位職責(zé):
1、作為技術(shù)骨干/基層儲(chǔ)備干部進(jìn)行系統(tǒng)化培養(yǎng),安排導(dǎo)師全程帶教,接受集訓(xùn)學(xué)習(xí)與輪崗實(shí)踐。
2、參與公司安排的培訓(xùn)計(jì)劃,快速學(xué)習(xí)并掌握公司業(yè)務(wù)流程和管理知識(shí)
3、在不同部門(mén)輪崗,了解公司運(yùn)營(yíng)及各部門(mén)工作內(nèi)容
4、協(xié)助完成部門(mén)分配的任務(wù),并提出改進(jìn)和優(yōu)化建議
5、積極參與公司項(xiàng)目,為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展和管理改進(jìn)提供支持
任職要求:
1、國(guó)內(nèi)985/211、國(guó)外Q50本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、專(zhuān)業(yè)不限
享有六險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利、年度體檢、工會(huì)活動(dòng)等福利。