職位描述
績效管理薪酬福利招聘培訓(xùn)醫(yī)院
三級婦產(chǎn)醫(yī)院綜合辦公室主任兼人事科長崗位職責(zé)
一、綜合辦公室管理
1. 行政統(tǒng)籌
? 制定醫(yī)院行政管理制度，協(xié)調(diào)各科室落實院長辦公會決議，保障醫(yī)院日常運轉(zhuǎn)。
? 牽頭組織大型會議、活動（如院慶、學(xué)術(shù)會議），負責(zé)文件起草、公文處理及檔案管理。
2. 后勤與信息化支持
? 管理后勤保障（如設(shè)備采購、基建維護、安全保衛(wèi)），優(yōu)化醫(yī)院環(huán)境與運行效率。
? 推動信息化建設(shè)（如OA系統(tǒng)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計），提升行政辦公數(shù)字化水平。
3. 對外協(xié)調(diào)
? 對接衛(wèi)健委、醫(yī)保局等上級部門，處理行政事務(wù)及迎檢工作。
? 維護媒體、社區(qū)等外部關(guān)系，提升醫(yī)院公眾形象。
二、人事管理
1. 人力資源規(guī)劃
? 制定人才發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌編制管理，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)（醫(yī)師、護理、行政等崗位配置）。
? 牽頭人才引進（如學(xué)科帶頭人、高學(xué)歷人才），完善招聘、錄用流程。
2. 薪酬與績效管理
? 制定薪酬體系與績效考核方案，落實職稱評定、崗位晉升及獎懲機制。
? 處理勞資糾紛，保障員工權(quán)益，提升團隊凝聚力。
3. 培訓(xùn)與發(fā)展
? 組織全員培訓(xùn)（如業(yè)務(wù)技能、院感防控），制定醫(yī)護人員進修計劃。
? 推動學(xué)科團隊建設(shè)，協(xié)助科室培養(yǎng)后備人才。
三、跨部門協(xié)作
1. 與臨床科室聯(lián)動
? 配合產(chǎn)科、婦科等科室需求，協(xié)調(diào)行政資源（如設(shè)備、人員調(diào)配）。
? 收集臨床反饋，優(yōu)化行政服務(wù)流程（如病歷歸檔、患者投訴處理）。
2. 監(jiān)督與合規(guī)管理
? 檢查行政制度執(zhí)行情況，防范廉政風(fēng)險（如采購招標(biāo)、人事任用）。
? 確保人事工作符合勞動法及行業(yè)規(guī)范，規(guī)避法律風(fēng)險。
四、其他職責(zé)
1. 院長交辦任務(wù)
? 完成院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的專項工作（如等級醫(yī)院評審、應(yīng)急預(yù)案制定）。
2. 應(yīng)急與輿情處理
? 牽頭處理突發(fā)公共事件（如醫(yī)療糾紛、安全事故），協(xié)調(diào)輿情應(yīng)對。
核心目標(biāo)：通過高效行政統(tǒng)籌與人事管理，保障醫(yī)院運營規(guī)范化、人才結(jié)構(gòu)最優(yōu)化，助力三級婦產(chǎn)醫(yī)院學(xué)科建設(shè)與服務(wù)質(zhì)量提升。
一、綜合辦公室管理
1. 行政統(tǒng)籌
? 制定醫(yī)院行政管理制度，協(xié)調(diào)各科室落實院長辦公會決議，保障醫(yī)院日常運轉(zhuǎn)。
? 牽頭組織大型會議、活動（如院慶、學(xué)術(shù)會議），負責(zé)文件起草、公文處理及檔案管理。
2. 后勤與信息化支持
? 管理后勤保障（如設(shè)備采購、基建維護、安全保衛(wèi)），優(yōu)化醫(yī)院環(huán)境與運行效率。
? 推動信息化建設(shè)（如OA系統(tǒng)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計），提升行政辦公數(shù)字化水平。
3. 對外協(xié)調(diào)
? 對接衛(wèi)健委、醫(yī)保局等上級部門，處理行政事務(wù)及迎檢工作。
? 維護媒體、社區(qū)等外部關(guān)系，提升醫(yī)院公眾形象。
二、人事管理
1. 人力資源規(guī)劃
? 制定人才發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌編制管理，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)（醫(yī)師、護理、行政等崗位配置）。
? 牽頭人才引進（如學(xué)科帶頭人、高學(xué)歷人才），完善招聘、錄用流程。
2. 薪酬與績效管理
? 制定薪酬體系與績效考核方案，落實職稱評定、崗位晉升及獎懲機制。
? 處理勞資糾紛，保障員工權(quán)益，提升團隊凝聚力。
3. 培訓(xùn)與發(fā)展
? 組織全員培訓(xùn)（如業(yè)務(wù)技能、院感防控），制定醫(yī)護人員進修計劃。
? 推動學(xué)科團隊建設(shè)，協(xié)助科室培養(yǎng)后備人才。
三、跨部門協(xié)作
1. 與臨床科室聯(lián)動
? 配合產(chǎn)科、婦科等科室需求，協(xié)調(diào)行政資源（如設(shè)備、人員調(diào)配）。
? 收集臨床反饋，優(yōu)化行政服務(wù)流程（如病歷歸檔、患者投訴處理）。
2. 監(jiān)督與合規(guī)管理
? 檢查行政制度執(zhí)行情況，防范廉政風(fēng)險（如采購招標(biāo)、人事任用）。
? 確保人事工作符合勞動法及行業(yè)規(guī)范，規(guī)避法律風(fēng)險。
四、其他職責(zé)
1. 院長交辦任務(wù)
? 完成院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的專項工作（如等級醫(yī)院評審、應(yīng)急預(yù)案制定）。
2. 應(yīng)急與輿情處理
? 牽頭處理突發(fā)公共事件（如醫(yī)療糾紛、安全事故），協(xié)調(diào)輿情應(yīng)對。
核心目標(biāo)：通過高效行政統(tǒng)籌與人事管理，保障醫(yī)院運營規(guī)范化、人才結(jié)構(gòu)最優(yōu)化，助力三級婦產(chǎn)醫(yī)院學(xué)科建設(shè)與服務(wù)質(zhì)量提升。
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工作地點
秦皇島市-北戴河區(qū)-東山街道聯(lián)峰路113號
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沈陽菁華醫(yī)院有限公司沈陽菁華醫(yī)院主要從事不孕不育癥治療和人類輔助生殖技術(shù)，是國家衛(wèi)健委在全國率先批準(zhǔn)開展人類輔助生殖技術(shù)的中心之一。東北首例試管嬰兒于1997年在此誕生！之后20年又先后有東北首例體外受精—胚胎移植試管嬰兒、東北首例配子子宮腔內(nèi)移植試管嬰兒、東北首例配子輸卵管內(nèi)移植試管嬰兒、東北首例合子輸卵管內(nèi)移植試管嬰兒、東北首例輸卵管整形同時配子移植試管嬰兒等20項東北首例試管嬰兒技術(shù)誕生于此！沈陽菁華醫(yī)院現(xiàn)有員工180余人，其中專業(yè)技術(shù)人員140余人，副高級以上職稱20余人，博士、碩士33人，每年完成取卵周期6000余例。醫(yī)院主要科室有：女科、男科、實驗室、人工授精室、中醫(yī)科、手術(shù)室、病房、檢驗科、遺傳科、病理科、超聲科、放射線科、藥劑科、病案室。目前醫(yī)院擁有的大型醫(yī)療設(shè)備主要有：GERI GENEA胚胎觀察系統(tǒng)、精子成像分析系統(tǒng)、胚胎差時監(jiān)視優(yōu)育系統(tǒng)、流式細胞儀、胚胎差時監(jiān)視優(yōu)育系統(tǒng)、個人化操作基因組測序系統(tǒng)、蔡司VARIO S88手術(shù)顯微鏡、等離子雙極電切電凝系統(tǒng)、腹腔鏡宮腔鏡陰道鏡及其成像系統(tǒng)、全自動染色體顯微圖像掃描系統(tǒng)、Voluson E8彩色多普勒超聲診斷儀、數(shù)字化醫(yī)用X線攝影系統(tǒng)、全自動化學(xué)發(fā)光免疫分析儀、全自動生化分析儀、彩色精子質(zhì)量檢測系統(tǒng)等。主要開展的診療項目包括：體外受精-胚胎移植試管嬰兒（IVF-ET）、卵泡漿內(nèi)單精子顯微注射試管嬰兒（ICSI-ET）、夫精人工授精（AIH）、供精人工授精（AID）及各種不孕不育病因檢測、基礎(chǔ)治療；女科內(nèi)分泌疾病的診治，宮腔鏡檢查及治療子宮內(nèi)膜息肉、宮腔粘連、子宮縱膈及子宮粘膜下肌瘤等，腹腔鏡檢查及腹腔鏡下輸卵管整形、疏通、結(jié)扎、盆腔粘連分解、卵巢巧克力囊腫及子宮肌瘤核除、宮外孕的手術(shù)治療，中醫(yī)特色治療卵巢低反應(yīng)、薄型子宮內(nèi)膜、子宮腺肌病、助孕前后輔助治療及保胎，復(fù)發(fā)性流產(chǎn)及反復(fù)種植失敗的診治，男女不孕不育相關(guān)疾病的中醫(yī)診療；男科少、弱、畸精子癥常規(guī)治療，顯微鏡下附睪輸精管吻合術(shù)、輸精管輸精管吻合術(shù)、精索靜脈曲張手術(shù)，睪丸顯微取精手術(shù)；實驗室短時受精早補救，IVM卵母細胞體外成熟，囊胚培養(yǎng)及冷凍，卵子冷凍，卵子體外激活，Timelapse及精子放大系統(tǒng)的應(yīng)用。沈陽菁華醫(yī)院2015年被授予沈陽市臨床（公共衛(wèi)生）重點?？?；2017年被授予中國男科醫(yī)師培訓(xùn)（遼寧）基地；2018年被授予中國男科十佳品牌科室；2019年被授予院士專家工作站。近幾年醫(yī)院參加了減數(shù)分裂機制及其異常導(dǎo)致不育患者生殖力重建項目（973國家重大課題）和人類配子發(fā)生、成熟障礙與胚胎停育的分子機制項目（國家重點研發(fā)計劃）。醫(yī)院獲得遼寧省自然科學(xué)學(xué)術(shù)成果獎二等獎1項，三等獎1項，沈陽市科技進步一等獎1項，三等獎7項，沈陽市衛(wèi)健委獎勵6項。
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