工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域門店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),監(jiān)督執(zhí)行,保證責(zé)任門店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)化能高標(biāo)準(zhǔn)完成;
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)域門店與公司總部之間的及時(shí)有效溝通,做好上情準(zhǔn)確下達(dá)、下情及時(shí)匯報(bào),同事負(fù)責(zé)與所轄區(qū)域門店與公司其他部門的關(guān)系協(xié)調(diào)、日常聯(lián)系和事務(wù)處理工作;
3、對(duì)渠道門店的銷量質(zhì)量進(jìn)行跟蹤管控,定期完成業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,指導(dǎo)業(yè)務(wù)發(fā)展的能力;
崗位要求:
1、年齡25-35歲,身體健康、體貌端正;
2、有加盟店督導(dǎo)或連鎖店店長(zhǎng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、兩年以上連鎖行業(yè)(手機(jī))崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4、性格堅(jiān)韌,有責(zé)任心,執(zhí)行力強(qiáng),有擔(dān)當(dāng),對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。
薪資福利:
底薪+提成+績(jī)效+五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+團(tuán)建旅游+車補(bǔ)