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更新于 9月24日
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通崗店員 做五休二 帶薪培訓(xùn) 五險(xiǎn)一金 月5k＋

5000-7000元·13薪
  • 無錫新吳區(qū)
  • 梅村
  • 1年以下
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招40人

職位描述

超市便利店餐飲店火鍋店甜品店奶茶店餐飲服務(wù)食品/飲料零售/批發(fā)
【崗位職責(zé)】
1.到貨檢查：準(zhǔn)確的核對(duì)到貨。
2.上貨理貨：按照公司要求高效、負(fù)責(zé)完成加貨、理貨等工作。
3.陳列：按照要求再店鋪的各個(gè)區(qū)域擺放商品。
4.線上訂單分揀：按要求完成快速、正確的線上訂單揀貨工作。
5.美食工坊的烤箱操作及打包工作
6.收銀臺(tái)操作及顧客服務(wù)。
【工作時(shí)間】
1.每周四十小時(shí)（門店排班時(shí)間區(qū)間在5:00-23:00），早晚排班，最早5點(diǎn)，最晚23點(diǎn)，正常一天8小時(shí)，偶爾會(huì)加班1-2小時(shí)，也會(huì)有幾天夜班，晚上22點(diǎn)-早上7點(diǎn)，額外補(bǔ)貼30.
2.做五休二，排班制，不固定雙休
【工作地址】
根據(jù)住址與需求門店就近分配
【薪資待遇】
底薪5300元/月+有13薪+入職即可繳納六險(xiǎn)一金+加班1.5倍薪資+法定有三薪；
底薪5500元/月+有13薪+入職即可繳納六險(xiǎn)一金+加班1.5倍薪資+法定有三薪；
【晉升路線】
每個(gè)季度有內(nèi)部晉升機(jī)制，試用期員工也可參與，每年會(huì)有滿一年的員工會(huì)有5%的普調(diào)，過試用期沒有調(diào)薪，只有通過晉升的方式其他福利：門店帶薪培訓(xùn)+入職即可享受10天帶薪年假（按年折算）+每個(gè)季度有內(nèi)部晉升機(jī)制，每年會(huì)有滿一年的員工會(huì)有5%的普調(diào)，最快半年晉升副店。

工作地點(diǎn)

無錫新吳區(qū)梅村五洲國際廣場(chǎng)B1

入職公司信息

  • 入職公司: 奧樂齊商業(yè)(上海)有限公司
  • 公司地址: 上海徐匯區(qū)上海市徐匯區(qū)淮海中路1045號(hào)淮海國際廣場(chǎng)9幢樓301室
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

李先生/招聘主管

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公司Logo廣東君潤人力資源服務(wù)有限公司
君潤人力是一家以科技驅(qū)動(dòng)的綜合人力資源解決方案服務(wù)商，秉承“客戶為本、誠信協(xié)作、開放共贏”的理念，依托行業(yè)領(lǐng)先的科技水平和服務(wù)能力，專注于為服務(wù)行業(yè)提供一站式人力資源服務(wù)，助力其人力資源管理效能提升，同時(shí)提高勞動(dòng)者幸福指數(shù)，促進(jìn)社會(huì)就業(yè)。公司于2020年成立，目前團(tuán)隊(duì)已有幾百人以上規(guī)模，秉承“客戶為本、正直本分、開放共贏”的服務(wù)理念，國內(nèi)領(lǐng)先的智能物流行業(yè)綜合服務(wù)商，立志于為客戶提供一體化的綜合物流解決方案，以客戶需求出發(fā)，利用大數(shù)據(jù)分析和云計(jì)算技術(shù)，為客戶提供倉儲(chǔ)管理，銷售預(yù)測(cè)，大客戶數(shù)據(jù)，結(jié)算管理一體化的總和物流服務(wù)。為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的配送服務(wù)！ 2021年?duì)I業(yè)額已超150億以上，盈利已超10億以上；現(xiàn)今發(fā)展迅猛，廣尋良才。
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