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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)其銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)短期及長(zhǎng)期的銷(xiāo)售戰(zhàn)略的制定及執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)拓展、銷(xiāo)售運(yùn)作，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果；
3、根據(jù)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)，制訂團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售模式、費(fèi)用預(yù)算和員工培訓(xùn)激勵(lì)計(jì)劃及具體銷(xiāo)售計(jì)劃并執(zhí)行落實(shí)。
4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，規(guī)范團(tuán)隊(duì)工作流程及與其它部門(mén)的工作銜接流程；
5、管理日常銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作，審核報(bào)價(jià)單、訂單、合同、出貨單、等業(yè)務(wù)單據(jù)，確保部門(mén)銷(xiāo)售活動(dòng)可控；組織編制部門(mén)各類(lèi)報(bào)表并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，定期提交給市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)作為決策參考
6、市場(chǎng)潛力、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和費(fèi)用，測(cè)算盈虧情況的數(shù)據(jù)分析能力；
7、根據(jù)銷(xiāo)售人員的能力表現(xiàn)，對(duì)團(tuán)隊(duì)各類(lèi)推廣渠道獲得的客戶(hù)資源進(jìn)行合理分配；協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)不斷開(kāi)發(fā)新老客戶(hù)潛力并保持良好的客情關(guān)系，協(xié)助員工解決重點(diǎn)客戶(hù)和問(wèn)題客戶(hù)；
8、收集和分析市場(chǎng)情況，協(xié)助公司產(chǎn)品推廣、銷(xiāo)售方案、產(chǎn)品定價(jià)等策略的討論和制定并組織實(shí)施；
9、定期召開(kāi)部門(mén)例會(huì)，召開(kāi)月度總結(jié)會(huì)議，實(shí)時(shí)指出員工工作中的問(wèn)題，有效指導(dǎo)下屬的業(yè)務(wù)過(guò)程，總結(jié)、推廣成功經(jīng)驗(yàn)，提升下屬業(yè)務(wù)能力；
10、陪同銷(xiāo)售人員走訪客戶(hù)與市場(chǎng)，言傳身教作指導(dǎo)和示范，隨時(shí)對(duì)銷(xiāo)售人員的銷(xiāo)售技能進(jìn)行輔導(dǎo)；并定期對(duì)銷(xiāo)售人員進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技能等勝任力培訓(xùn)；
11、參與制定部門(mén)員工的考核方案，有效監(jiān)督考核并協(xié)助下屬進(jìn)行績(jī)效改善，保證每個(gè)銷(xiāo)售人員的積極心態(tài)；
12、對(duì)銷(xiāo)售人員的客戶(hù)信息登記數(shù)量及質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)每個(gè)銷(xiāo)售人員的主要客戶(hù)的基本情況和動(dòng)態(tài)做到百分之百的了解，通過(guò)各種方式和渠道努力提升員工的銷(xiāo)售熱情;
13、關(guān)注于維護(hù)和提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
任職資格:
1、具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、機(jī)械制造、增材制造相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、5-10年3D打印增材制造、增材設(shè)備的銷(xiāo)售和渠道管理經(jīng)驗(yàn)；
3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的工作；
4、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，精力充沛，身體健康，樂(lè)觀豁達(dá)，富有開(kāi)拓精神；
5、能適應(yīng)經(jīng)常出差；
6、熟練操作WORD、EXCEL等常用計(jì)算機(jī)軟件；
7、較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力，豐富的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)及銷(xiāo)售成本控管經(jīng)驗(yàn)；
8、事業(yè)心強(qiáng)，具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
9、能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來(lái)的工作壓力；
10、良好的人際溝通、談判能力，分析和解決問(wèn)題的能力；
11、認(rèn)同公司企業(yè)文化，高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守；
12、具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、機(jī)械制造、增材制造相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
有客戶(hù)資源可放寬條件。