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崗位職責(zé) 一: 根據(jù)開發(fā)商戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)全系列工作管理； 二: 負(fù)責(zé)招商工作的實(shí)施：根據(jù)公司要求，針對(duì)場(chǎng)內(nèi)資源進(jìn)行分析，結(jié)合市場(chǎng)情況，消費(fèi)結(jié)構(gòu)、交通布局及商業(yè)環(huán)境進(jìn)行市場(chǎng)開發(fā)、談判、并簽訂合作協(xié)議； 三:（市場(chǎng)自主開發(fā)及公司給到客戶資源，有意向）通過(guò)電話.微信等形式與意向客戶進(jìn)行初步溝通交流，邀約客戶上門考察洽談； 四: 負(fù)責(zé)指導(dǎo)部門成員在培育期對(duì)商戶的管理與服務(wù)工作； 五: 主持部門日常管理工作：定期召開工作例會(huì)和復(fù)盤會(huì)議，針對(duì)區(qū)域內(nèi)招商業(yè)績(jī)情況、存在問題、優(yōu)秀案例進(jìn)行研討分享； 六: 按照要求（時(shí)間、數(shù)量、質(zhì)量、成本、條件、范圍）完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。 崗位要求 一：有商業(yè)項(xiàng)目、地產(chǎn)項(xiàng)目招商經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 二：有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作熱情主動(dòng)，能任勞任怨； 三：有良好的溝通能力和組織管理能力；要忠誠(chéng)于公司，不泄密、不背離、不放棄。 四：男女不限，年齡25~40。